課程描述INTRODUCTION
日程安排(pai)SCHEDULE
課程大綱Syllabus
激發客戶體驗
【課程背景】
*高度重視優化國家營商環境建設。習主席指出,要營造穩定公平透明的營商環境,降低市場運行成本,提高運行效率,提升國際競爭力。總理指出,優化營商環境就是解放生產力,提高綜合競爭力,要從國際競爭的角度增加緊迫感,打造更好營商環境。
為進一步貫徹落實*、省委、省政府關于深優化營商環境工作的決策部署,切實從用戶角度出發,強化創新服務,提高服務能力,全面提高公司服務質量和水平。
《客戶(hu)經(jing)營六步(bu)法(fa)》課(ke)程使(shi)學員掌(zhang)握如何快速建立客戶(hu)信(xin)任,激發客戶(hu)體(ti)驗,深化(hua)客戶(hu)關(guan)系(xi)(xi)、應對客戶(hu)異議,從(cong)而(er)與客戶(hu)建立有速度、有溫度、有深度的關(guan)系(xi)(xi)。
【課程收益】
-掌握快速建立客戶信任的方法
-掌握如何挖掘客戶需求、激發客戶體驗從而購買增值產品
-掌握如何深化客戶關系
-掌握如何應對客戶提出的異議
-掌握(wo)提(ti)高客戶滿意度和(he)忠誠度的方法
【課程特色】
1. 專業性強:課程需求,細致調研、專業定制、精準對接。
2. 落地性強:理論 企業案例相結合,一擊命要、直擊工作中實操難點。
3. 工具性強:知識要領使用落地化工具逐個拆解、可操作、可運用。
4. 可操(cao)性強:體驗(yan)式訓練加模擬(ni)場景(jing)教練,形(xing)成(cheng)肌肉(rou)記憶。
【課程對象】
企業服務崗位員(yuan)(yuan)工、基層(ceng)(ceng)管理人(ren)員(yuan)(yuan)、中層(ceng)(ceng)管理人(ren)員(yuan)(yuan)、銷售人(ren)員(yuan)(yuan)、客服人(ren)員(yuan)(yuan)等(deng)。
【課程大綱】
一、思考:什么是好的服務?
好的服務和成本沒有必然聯系
好的服務不只是禮儀好
好的服務不是經常和客戶接觸(chu)
二、快速建立客戶信任的秘訣
1. 第一印象:
(1)服務環境
(2)工作人員(溝通密碼:55387)
肢體語言、語音語調、文字的表達
2. 瞬間建立親和力
(1)協同——知己知彼百戰不殆
不同客戶的溝通風格:視覺型、聽覺型、感覺型(NLP技術)
練習:快速判斷客戶的溝通風格
(2)贊美——給你帶來積極的人際效應
贊美對方的5種方法
練習:贊美讓人心情愉悅(產生更多的多巴胺)
(3)響應——如何說到客戶心里
延伸事實,認同感受
練習:同理心
(4)關聯——與客戶的關系更近一步
與人、事、物的關聯
心理學知識:人生拓撲圖
注:建立親和力后的方向是管理客戶期望
3. 客戶見證
明星客戶的推(tui)薦更有(you)說服力
三、如何給客戶更好的體驗
案例:星巴克
1. 關聯客戶利益
圍繞客戶追求利益的方向創造客戶體驗
案例:西雙版納森林公園
圍繞客戶購買與消費產品的過程設計客戶體驗
案例:海爾上門服務
圍繞產品個性設計客戶體驗
案例:路虎的廣告
2. 經營關鍵時刻
峰終理論——丹尼爾 卡恩曼
3. 營造情景
將客戶的利益情景化——產生好感覺
案例:萬寶路香煙的經典廣告
案例:買房的過程
4. 調動多種感官
調動圖像、聲音、嗅覺、味覺和觸覺
5. 創造意外
意外往往使體驗深刻
6. 優化語言
常用的服務用語優化
練習(xi):利益在(zai)前(qian) 要求放后
四.管理客戶的期望,提高客戶滿意度
1.提供事實
案例:購買活動產品
-提供事實是為了影響客戶的心
-策略性的提供事實并非欺騙客戶
-挑選客戶關注的而我具有的信息提供給客戶
2. 提供評價標準
-客戶往往是非專家購買需要你提供評價標準
-通過提供評價標準影響客戶對服務的預期
案例:木耳的挑選
3. 重新架構事實
ABC理論
4. 指導客戶
注:滿意來源(yuan)于比較,管理(li)客(ke)戶(hu)期望有(you)兩個(ge)作用(yong):滿意度提(ti)升、引導客(ke)戶(hu)體驗(yan)
五.滿足客戶掌控感 提高業務成交率
案例:深圳羅湖區的指示牌(引據自馬斯洛需求層次理論)
1. 提前告知
等待心理學 舉例:航班延誤等待時間
2. 透明過程
案例:第一次獻血經歷
透明部分服務過程 例:餐廳廚房
3. 增加客戶自主權
案例:*多倫多休迪斯醫院
討論:如何向客戶送出一支筆
4. 方便客戶
討論:酒店的(de)客服(fu)中心電話如何設置?
六.深化客戶關系 提高客戶忠誠度
1.針對客戶需求的廣度
提供基本產品以外的增值服務
社會方面、家庭方面、職場方面、自身方面
案例:經理與編輯
2. 針對客戶需求的深度
需求的深度是價值觀
創新服務項目
案例:理發店創新項目
3. 發展非工作關系
4. 構建博弈型關系
5. 非他性服務(一般客戶享受不到的服務)
討論:如何深化客戶關系?
七.應對客戶異議 讓關系更進一步
1. 把顧客變為客戶
2. 先處理情緒再處理事情
心理學技巧:情緒管理方法
3. 真誠致歉
4. 補償(補救)
5. 六步驟法
情景模擬:工(gong)作人員與有意見的客(ke)戶
八.尋找服務項目卡點,找到解決方案
1. 使用系統排列技術找到服務項目的卡點
2. 田字脫困法找到解決方案
3. 冥想體驗:美(mei)好的未(wei)來(lai)
激發客戶體驗
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