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*肯?布蘭佳公司（Kenblanchard Company）
《情境領導2》（Situational Leadership II）認證講師
《情境自我領導》（Situational Self Leadership）認證講師
*三角大學企業服務部（Delta Col【點擊詳細】
這(zhe)兩年才真(zhen)正開始理解(jie)了 “你眼中的(de)你不是你，別(bie)人(ren)眼中的(de)你也(ye)不是你，你眼中的(de)別(bie)人(ren)才是你” 這(zhe)句話。我(wo)們會因別(bie)人(ren)的(de)話、行為(wei)、特征而生氣，是因為(wei)把這(zhe)些投射(she)到內心敏感神經，不恰當的(de)投射(she)和解(jie)讀是不開心不自信的(de)罪魁禍首
現在，無論是生活(huo)中尋找伴侶和朋友，還是事業(ye)中，尋找合(he)作伙伴合(he)作的本質，如(ru)(ru)果只是能(neng)力互補(bu)，理(li)想一致，脾氣相(xiang)投，都很難真正獲得成功(gong)。比(bi)如(ru)(ru)說(shuo)能(neng)力互補(bu)，你還需要(yao)(yao)價(jia)值觀(guan)的一致。比(bi)如(ru)(ru)說(shuo)理(li)想一致，你還需要(yao)(yao)每天去(qu)對(dui)表同頻，不積累抱怨才能(neng)夠抵達理(li)想。比(bi)如(ru)(ru)說(shuo)脾
你(ni)獲得(de)智慧最大(da)的(de)障礙包(bao)括焦慮、抑郁癥、強迫癥等等，這些問題的(de)根(gen)源其實都是源自于你(ni)的(de)大(da)腦，或(huo)者說你(ni)的(de)思(si)維不斷的(de)在給你(ni)講故事，并且逼(bi)著(zhu)你(ni)聽，然后強迫你(ni)進(jin)行思(si)考。你(ni)一(yi)旦控制不了你(ni)自己，讓大(da)佬做了你(ni)的(de)主人，那你(ni)一(yi)定(ding)會(hui)陷入焦慮、痛苦和抑郁之中，無
什么人(ren)在職場(chang)上(shang)最(zui)混不出來？一個高贊的(de)回答是這樣(yang)說的(de)那就(jiu)是內心里放大自己恐懼的(de)人(ren)。因(yin)為自我的(de)恐懼不敢(gan)去嘗(chang)試(shi)，不敢(gan)去表達，不敢(gan)去試(shi)錯。比如在開會(hui)時啊，沒有聽懂(dong)別(bie)人(ren)講(jiang)的(de)事情，但(dan)是又(you)擔(dan)心被別(bie)人(ren)笑話(hua)，不敢(gan)問，就(jiu)不懂(dong)裝懂(dong)。再比如啊老板(ban)安排的(de)事情不敢(gan)去做
有一(yi)個(ge)(ge)重(zhong)要(yao)的創意原(yuan)則(ze)叫MAYA原(yuan)則(ze)。most advanced yet acceptable, 可以很前(qian)衛，但是要(yao)可接納。這是前(qian)美國工業設計委(wei)員會(hui)主席雷蒙德羅維他的一(yi)個(ge)(ge)重(zhong)要(yao)的發現(xian)。MAYA原(yuan)則(ze)在過程中需(xu)要(yao)你先瘋(feng)狂的想象，盡可能發散的去(qu)把各種
有(you)美德(de)，自(zi)律，有(you)社會資(zi)(zi)源(yuan)的人(ren)就一(yi)定(ding)(ding)成功(gong)嗎？也不一(yi)定(ding)(ding)。有(you)些(xie)人(ren)有(you)美德(de)自(zi)律，有(you)社會資(zi)(zi)源(yuan)，他的事業(ye)并(bing)沒有(you)成功(gong)，所(suo)以成功(gong)還需要更深入的東(dong)西更進一(yi)步的東(dong)西。那(nei)這個(ge)東(dong)西是(shi)什么(me)呢？研(yan)究發(fa)現是(shi)一(yi)個(ge)詞(ci)四個(ge)字，大家記住叫心智(zhi)模(mo)式，這是(shi)最新的研(yan)究。只有(you)心智(zhi)模(mo)式提升
很多想要(yao)轉行成為心理(li)(li)咨詢師的小伙(huo)伴，都在思考一個(ge)問題，我(wo)(wo)到(dao)(dao)底要(yao)怎么(me)做才能一腳(jiao)進入這個(ge)行業(ye)的門檻呢？我(wo)(wo)到(dao)(dao)底要(yao)先開(kai)始學些什么(me)？從何(he)入手呢？為了解答大(da)家的這些問題，我(wo)(wo)專門收集了幾大(da)平臺以(yi)及(ji)各個(ge)高校的心理(li)(li)咨詢師培(pei)養(yang)計(ji)劃(hua)的課程。通過總(zong)結這些課程我(wo)(wo)得到(dao)(dao)
如何(he)保護精氣神？創業者呀必(bi)須元氣滿(man)滿(man)，精力充沛。我(wo)每年都要(yao)做(zuo)一百多場企業培(pei)訓，我(wo)是(shi)如何(he)在平時(shi)保養自(zi)己的(de)精氣神的(de)呢？今天(tian)啊給大(da)家分享幾個小(xiao)秘訣，親測(ce)有(you)效。 1、少說話(hua)。如果不是(shi)培(pei)訓，其實我(wo)在刻意的(de)讓自(zi)己少說話(hua)，開口即(ji)神散。說話(hua)呀，是(shi)智慧
于江蓮
劉旭飛
衛小奎
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韓承剛
謝章
傅紫橋
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文章波
胡鑌軒
陳宏洋
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