身邊有那(nei)種沒(mei)事(shi)兒就天(tian)天(tian)打壓(ya)你的職場(chang)小(xiao)人(ren)，也許你正在被無端打壓(ya)，但還沒(mei)意識到，分享幾個職場(chang)小(xiao)人(ren)慣用(yong)的打壓(ya)人(ren)的手段。
第一，習慣性的欺(qi)負你一下(xia)。他(ta)這(zhe)樣做的目的，就是看(kan)你會不會反擊，如果(guo)他(ta)認(ren)為你好欺(qi)負，那么以后就可以變本加厲。
第(di)二，背后去說(shuo)壞(huai)話(hua)。捕風捉(zhuo)影給你貼上某個負面(mian)的標簽，利用一(yi)切機會，在別人面(mian)前去說(shuo)你的壞(huai)話(hua)，希望所有人都對你產生一(yi)個負面(mian)的刻板印象(xiang)。
第三，打聽(ting)你(ni)(ni)的隱(yin)私。看(kan)看(kan)在(zai)公司(si)里(li)誰跟你(ni)(ni)走得近(jin)，誰跟你(ni)(ni)走得遠，拉(la)攏那些對你(ni)(ni)有意見，排擠你(ni)(ni)那些欣(xin)賞你(ni)(ni)的。
第四，顛倒黑(hei)白。工作(zuo)干(gan)得好(hao)，他就(jiu)捧(peng)殺(sha)你，讓(rang)別人(ren)以(yi)為你為了升(sheng)職加薪不(bu)擇(ze)手(shou)段。工作(zuo)干(gan)得不(bu)好(hao)，他就(jiu)落(luo)井下石，把你的能力效率態度說的一無(wu)是(shi)處，其實工作(zuo)不(bu)開(kai)心(xin)，往(wang)往(wang)不(bu)是(shi)因為工作(zuo)內容(rong)本身，找到根源問題是(shi)關鍵，要懂得發現，并且和無(wu)端打(da)壓你的小(xiao)人(ren)去硬(ying)碰(peng)硬(ying)。
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