體制內同事之間關系很重(zhong)要(yao)(yao)，同事之間幫(bang)忙會讓你(ni)拉近同事之間的關系，獲得(de)好人緣。但是有的忙，要(yao)(yao)是幫(bang)了(le)，反而會讓你(ni)惹(re)來麻煩，所以(yi)記住以(yi)下(xia)四種忙不(bu)要(yao)(yao)去幫(bang)。
一(yi)(yi)、不(bu)要經常幫(bang)(bang)同(tong)事干(gan)(gan)活(huo)(huo)(huo)。剛進體(ti)制內的(de)(de)(de)同(tong)學(xue)，為了(le)能夠盡快的(de)(de)(de)融(rong)入集體(ti)，總(zong)(zong)是(shi)想(xiang)著(zhu)幫(bang)(bang)大(da)家多干(gan)(gan)點(dian)活(huo)(huo)(huo)，得到大(da)家的(de)(de)(de)認可。提醒你，千萬別(bie)這么干(gan)(gan)，因(yin)為你經常幫(bang)(bang)助同(tong)事干(gan)(gan)活(huo)(huo)(huo)，久(jiu)而久(jiu)之，別(bie)人(ren)有點(dian)活(huo)(huo)(huo)就(jiu)會(hui)找你幫(bang)(bang)忙，就(jiu)成了(le)理所應(ying)當(dang)的(de)(de)(de)了(le)，你只要有一(yi)(yi)次拒絕，你就(jiu)成了(le)壞人(ren)了(le)，如果有人(ren)總(zong)(zong)讓(rang)你幫(bang)(bang)他干(gan)(gan)活(huo)(huo)(huo)，你又不(bu)好(hao)(hao)拒絕，那就(jiu)拖(tuo)著(zhu)他，但是(shi)態度要好(hao)(hao)。比如張(zhang)姐(jie)經常找你幫(bang)(bang)忙，小李(li)辛苦了(le)，你幫(bang)(bang)我把這份(fen)文件處理一(yi)(yi)下(xia)，這時候你態度一(yi)(yi)定要好(hao)(hao)，回(hui)答說(shuo)好(hao)(hao)的(de)(de)(de)張(zhang)姐(jie)，等我忙完(wan)(wan)手里的(de)(de)(de)活(huo)(huo)(huo)就(jiu)幫(bang)(bang)你弄，然(ran)后你該干(gan)(gan)嘛(ma)干(gan)(gan)嘛(ma)，不(bu)用(yong)理會(hui)，就(jiu)拖(tuo)著(zhu)，看你沒弄自己著(zhu)急(ji)去找你拿(na)走的(de)(de)(de)時候，你就(jiu)說(shuo)，這么著(zhu)急(ji)呀，張(zhang)姐(jie)，我還說(shuo)，等我忙完(wan)(wan)，再幫(bang)(bang)幫(bang)(bang)你弄的(de)(de)(de)，拖(tuo)他兩回(hui)，看他還敢找你干(gan)(gan)活(huo)(huo)(huo)。
二(er)、脫離自己(ji)能力(li)(li)范圍的(de)(de)(de)忙，不(bu)(bu)能幫(bang)。首先要(yao)清楚自己(ji)的(de)(de)(de)能力(li)(li)，如果同事找你(ni)(ni)(ni)幫(bang)忙，超出你(ni)(ni)(ni)的(de)(de)(de)能力(li)(li)范圍，就不(bu)(bu)要(yao)幫(bang)，一(yi)定要(yao)拒絕(jue)，因為你(ni)(ni)(ni)辦不(bu)(bu)了(le)。有的(de)(de)(de)人明(ming)明(ming)辦不(bu)(bu)了(le)還是死要(yao)面子活(huo)受罪，明(ming)明(ming)沒(mei)有把握(wo)能辦成，不(bu)(bu)好意思(si)拒絕(jue)，然后逞強的(de)(de)(de)拍著(zhu)胸脯硬(ying)下來，最后沒(mei)辦成，別人不(bu)(bu)僅會怨你(ni)(ni)(ni)，還耽(dan)誤了(le)別人的(de)(de)(de)事，苦了(le)自己(ji)，最后落下一(yi)個不(bu)(bu)靠譜(pu)的(de)(de)(de)印象。
三、想(xiang)(xiang)領(ling)導(dao)(dao)引(yin)薦(jian)的忙不(bu)能幫。如果(guo)同事跟(gen)你(ni)(ni)說，想(xiang)(xiang)讓你(ni)(ni)跟(gen)領(ling)導(dao)(dao)引(yin)薦(jian)一(yi)下，能給他提(ti)供一(yi)個就業升職或(huo)者是崗位調動的機會，他自己(ji)不(bu)好意思(si)說讓你(ni)(ni)去引(yin)薦(jian)記住，一(yi)定要拒(ju)絕(jue)，因為這個做(zuo)法會讓你(ni)(ni)的領(ling)導(dao)(dao)產生想(xiang)(xiang)法，會覺得你(ni)(ni)倆是什(shen)么關系，就算是你(ni)(ni)領(ling)導(dao)(dao)同意了，后續如果(guo)他的工作做(zuo)不(bu)好，或(huo)者是領(ling)導(dao)(dao)不(bu)滿意，你(ni)(ni)的領(ling)導(dao)(dao)對(dui)你(ni)(ni)也會有負面的評價，降低領(ling)導(dao)(dao)對(dui)你(ni)(ni)的信任度。
四、幫(bang)同事(shi)傳(chuan)話(hua)的(de)事(shi)，不要做(zuo)。這個事(shi)不在(zai)于內容是(shi)(shi)(shi)好(hao)還(huan)是(shi)(shi)(shi)壞(huai)，只要是(shi)(shi)(shi)傳(chuan)話(hua)的(de)事(shi)一(yi)定要拒絕，因為(wei)這是(shi)(shi)(shi)一(yi)件(jian)費力不討好(hao)的(de)事(shi)，職場上最好(hao)的(de)方式(shi)就是(shi)(shi)(shi)當面說清(qing)楚(chu)，為(wei)啥要讓(rang)你(ni)傳(chuan)話(hua)？這件(jian)事(shi)很(hen)可能(neng)會讓(rang)你(ni)引(yin)火上身(shen)，一(yi)旦(dan)你(ni)理(li)解的(de)和你(ni)同事(shi)說的(de)有誤差，就會導致出現很(hen)多問題，那(nei)最后(hou)是(shi)(shi)(shi)誰(shui)的(de)錯？說不清(qing)楚(chu)，所以有時讓(rang)他自己去說，避免沒事(shi)找事(shi)，幫(bang)忙(mang)不是(shi)(shi)(shi)義(yi)務，只是(shi)(shi)(shi)一(yi)種情分。
在職(zhi)場中，樂于助(zhu)人是(shi)件好事，也(ye)會(hui)(hui)增加你和同(tong)事間的感情，但有些忙不幫反而會(hui)(hui)更好，因為(wei)他會(hui)(hui)幫你減輕很多(duo)的隱患(huan)和損失(shi)，所以以上這幾種忙，盡量不要(yao)去幫。
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