人在(zai)(zai)什(shen)么時(shi)候的(de)職(zhi)業(ye)成長速度最快，其實就(jiu)是(shi)(shi)在(zai)(zai)失業(ye)找(zhao)(zhao)工作(zuo)(zuo)的(de)時(shi)候，這(zhe)個時(shi)候已經脫(tuo)離了(le)原來(lai)(lai)的(de)公(gong)司，脫(tuo)離了(le)原來(lai)(lai)的(de)舒適區，會非常清晰(xi)的(de)看(kan)(kan)(kan)到(dao)，到(dao)底哪一部分(fen)是(shi)(shi)你真(zhen)實的(de)能(neng)力水平，哪一部分(fen)是(shi)(shi)原來(lai)(lai)公(gong)司給到(dao)的(de)平臺加(jia)(jia)持(chi)，在(zai)(zai)這(zhe)個階段(duan)，無論是(shi)(shi)經歷投(tou)簡歷已讀不(bu)回，還是(shi)(shi)在(zai)(zai)面試(shi)的(de)階段(duan)被面試(shi)官挑刺找(zhao)(zhao)茬(cha)，都能(neng)非常清晰(xi)的(de)感受到(dao)自(zi)己(ji)能(neng)力水平，受市場(chang)的(de)檢(jian)驗，以及看(kan)(kan)(kan)到(dao)自(zi)己(ji)跟目標崗位(wei)之間(jian)的(de)差距是(shi)(shi)什(shen)么，雖然看(kan)(kan)(kan)起來(lai)(lai)這(zhe)個過(guo)程有點虐，但實際(ji)上這(zhe)也是(shi)(shi)一個跟同行密集交流(liu)的(de)機會，也是(shi)(shi)快速在(zai)(zai)被檢(jian)驗的(de)過(guo)程，一旦能(neng)夠抓住這(zhe)個機會，不(bu)斷(duan)的(de)去(qu)補(bu)充專業(ye)技(ji)能(neng)，不(bu)斷(duan)提升自(zi)己(ji)的(de)面試(shi)技(ji)巧(qiao)，從而找(zhao)(zhao)到(dao)一份合適的(de)工作(zuo)(zuo)，會更加(jia)(jia)清晰(xi)的(de)知道自(zi)己(ji)接下來(lai)(lai)的(de)職(zhi)業(ye)路徑要(yao)往哪走(zou)。
同(tong)時(shi)經過這一(yi)次(ci)的(de)變動，也會(hui)(hui)發現，跟(gen)公司之(zhi)間永遠只是合作(zuo)關系，就(jiu)是鐵打的(de)營盤流水的(de)兵，早晚有(you)一(yi)天是要換工(gong)(gong)作(zuo)的(de)，所以會(hui)(hui)清晰的(de)意識(shi)到，要為(wei)自(zi)己(ji)接下來(lai)的(de)路徑去做準(zhun)備，空窗期(qi)的(de)這段時(shi)間越(yue)長(chang)(chang)，越(yue)會(hui)(hui)發現職業規劃對你的(de)重要性，所以當下一(yi)份工(gong)(gong)作(zuo)來(lai)臨的(de)時(shi)候，也就(jiu)會(hui)(hui)更珍惜，更愿意在(zai)工(gong)(gong)作(zuo)過程(cheng)中去成(cheng)長(chang)(chang)自(zi)己(ji)，為(wei)下一(yi)次(ci)升職加薪(xin)做準(zhun)備，所以短(duan)暫的(de)事業并不是壞事，職業發展(zhan)(zhan)畢竟是長(chang)(chang)跑，如(ru)果能(neng)夠利(li)用(yong)這個契機，更清楚的(de)了(le)解自(zi)己(ji)，了(le)解市場環境(jing)的(de)話，對未(wei)來(lai)的(de)職業發展(zhan)(zhan)，這反(fan)而是一(yi)次(ci)轉機。
轉載：//citymember.cn/zixun_detail/126679.html
