職場(chang)需要成熟，因為這是拿到薪水、減少(shao)內(nei)耗(hao)的核心(xin)條件，成熟就是讓人覺得你靠譜懂事。
一、懂(dong)利(li)己也(ye)懂(dong)利(li)他。職場本質是利(li)益的獲(huo)得和交(jiao)換，想利(li)己那(nei)么就要先想想如何利(li)他，只想著我要什(shen)么，不去考慮他要什(shen)么，最(zui)終你可(ke)能什(shen)么也(ye)沒(mei)有。
二、看淡(dan)人(ren)情冷暖。職場關系的(de)(de)親疏冷暖變(bian)化，大多時候取決于你(ni)(ni)是不是有價(jia)值(zhi)、被(bei)需要，所以你(ni)(ni)能提供的(de)(de)價(jia)值(zhi)很重(zhong)要，當(dang)價(jia)值(zhi)不大的(de)(de)時候請埋頭做(zuo)事(shi)，少廢話(hua)。
三、學會向上要(yao)資源。善于和自己的領(ling)導(dao)有效溝通，是絕大多數普通人*可利(li)用的職(zhi)場資源，拿結果(guo)(guo)、強溝通、拿資源、再次(ci)拿結果(guo)(guo)，請集中精力不(bu)斷(duan)正向循環。
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