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中國企業培訓講師

職場高段位四個特征

 
講師:張秋月 瀏覽次數:143
 有這四個特征,說明他的職場段位高: 一、經常私下指出你的不足,公眾場合多是鼓勵和贊許,這是你的貴人,別糊涂。 二、不經意間你給他惹了麻煩,但他沒計較,而是選擇裝傻,這是明白人,值得你去學習。 三、凡事首先明確利益,其次再談感情,清清爽爽,這是值得交往的合作者。 四、從未見過他

有這四(si)個(ge)特征,說明他的職場段(duan)位高:

一、經常私(si)下指出你的(de)不足(zu),公眾(zhong)場合(he)多是鼓勵和贊(zan)許,這是你的(de)貴人,別糊涂。

二(er)、不(bu)經(jing)意間你給他惹了麻煩,但他沒計(ji)較,而是選擇(ze)裝傻,這(zhe)是明白人,值得你去(qu)學(xue)習(xi)。

三、凡事首(shou)先明(ming)確利益,其(qi)次再談(tan)感情,清清爽(shuang)(shuang)爽(shuang)(shuang),這是值得交往的(de)合作者。

四、從未見過他(ta)發脾氣,但總(zong)是(shi)能不(bu)斷(duan)取(qu)得(de)好(hao)成果(guo),其實不(bu)是(shi)他(ta)沒脾氣,而(er)是(shi)他(ta)比你更沉(chen)得(de)住氣,這是(shi)你應該(gai)去關注去學習(xi)的。



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