如(ru)何高(gao)效拿 offer 的(de)三點(dian)建(jian)議
一(yi)、精心準(zhun)備簡(jian)歷(li)。不(bu)要使用(yong)一(yi)成(cheng)不(bu)變的(de)簡(jian)歷(li)，應根據(ju)崗位 JD（崗位描述）對簡(jian)歷(li)進行潤(run)色。做(zuo)到(dao)(dao)精簡(jian)，為心儀崗位定制簡(jian)歷(li)，依據(ju)不(bu)同崗位的(de)要求調(diao)整自(zi)身經歷(li)和優勢，這樣能增加簡(jian)歷(li)被看到(dao)(dao)的(de)可能性。
二、準備面(mian)試題庫。聰(cong)明人做事有準備，要提前(qian)準備面(mian)試題庫和答案，并且多演練幾次。當心里有答案時，面(mian)試就不會慌亂。
三、調整面試(shi)心態。不要害怕面試(shi)，也不要把自(zi)(zi)己單純當作(zuo)被挑(tiao)選的(de)一(yi)方，否(fou)則會更(geng)緊張。要自(zi)(zi)信(xin)一(yi)點(dian)，做到(dao)反客為主，將選擇(ze)權抓在(zai)自(zi)(zi)己手(shou)上。面試(shi)前做好功課，在(zai)面試(shi)中(zhong)就能(neng)大膽自(zi)(zi)信(xin)，從而提高拿 offer 的(de)成功率，相信(xin)今年能(neng)拿到(dao)手(shou)軟的(de) offer。
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