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普通(tong)職場人想撿漏(lou)高薪崗(gang)位，遇到(dao)(dao)以(yi)下 3 類工(gong)作千萬別猶豫： 一、離老板(ban)(ban)近。如總(zong)裁助(zhu)理(li)職位，即便在三五個人的公司，當老板(ban)(ban)助(zhu)理(li)也(ye)可能拿(na)到(dao)(dao)高薪，這與所選(xuan)擇的老板(ban)(ban)有(you)關。 二、離業務近。不在后臺(tai)做職能職位遠遠支撐(cheng)業務，而是在業務一線，像很(hen)
當下(xia)職(zhi)場(chang)人面臨職(zhi)業(ye)(ye)規劃、生存發展等(deng)諸多問題(ti)。如職(zhi)場(chang)內卷、學歷貶值、降薪裁員等(deng)，原因(yin)包括經濟大環境(jing)和經濟結構變化等(deng)。要(yao)做到不怕裁員、任何情況(kuang)都(dou)能生存，關鍵(jian)是認清自身能力(li)的本質是生存能力(li)，要(yao)適應商業(ye)(ye)環境(jing)需求。如具備企業(ye)(ye)運營、用人管(guan)理、專業(ye)(ye)技術等(deng)
職(zhi)場開年規(gui)劃這樣(yang)做輕松一(yi)整(zheng)年。年度(du)規(gui)劃應在合適周期進行，不能只是空想(xiang) “我要發(fa)大財”，那樣(yang)毫無意義，對于(yu)年度(du)規(gui)劃，可從以下三點思考： 一(yi)、想(xiang)清楚事(shi)情(qing)的(de)短期發(fa)展。就像做事(shi)先畫圖紙，這樣(yang)會讓事(shi)情(qing)變得(de)得(de)心應手。
關于跳槽有(you)(you)以下幾點思(si)考(kao)： 一(yi)、該不該跳。在(zai)一(yi)家公(gong)司通常要做到(dao)兩年(nian)，才能對公(gong)司、行業(ye)和(he)所(suo)在(zai)領域有(you)(you)相對完整(zheng)的認知，如(ru)果(guo)只做幾個(ge)月或(huo)一(yi)年(nian)就(jiu)離(li)開，行業(ye)標(biao)簽(qian)和(he)專業(ye)標(biao)簽(qian)還(huan)未(wei)(wei)貼(tie)上(shang)，資(zi)源(yuan)未(wei)(wei)真正成為自己的資(zi)源(yuan)，所(suo)以盡可能在(zai)一(yi)家公(gong)司待到(dao)將近(jin)兩年(nian)是較(jiao)好的參
1.什么是(shi)個(ge)人(ren)(ren)(ren)知(zhi)識儲(chu)備(bei)？ 個(ge)人(ren)(ren)(ren)知(zhi)識儲(chu)備(bei)是(shi)基于(yu)某(mou)個(ge)專業方向進行的有意(yi)識知(zhi)識積累、梳(shu)理及(ji)整合，在職場(chang)實(shi)操中， 主要是(shi)結合個(ge)人(ren)(ren)(ren)所(suo)從事崗位的專業方向、工作(zuo)內容(rong)及(ji)業務(wu)知(zhi)識要求(qiu)，進行系統積累、多方學習，以更好地完成工作(zuo)及(ji)實(shi)現(xian)個(ge)人(ren)(ren)(ren)社會價值。
主題(ti)是 35 + 職場女性的順(shun)境(jing)——找尋工(gong)(gong)作的意(yi)義(yi)感。35 歲(sui)是人生的黃金分割線。女性在(zai)這個階段可(ke)能剛生育完重返職場，可(ke)能小有成就，也可(ke)能是普通小職員。如果存在(zai)職場困(kun)惑，可(ke)能是沒有找到工(gong)(gong)作的意(yi)義(yi)感，可(ke)以從積累(lei)、系統、
每個人職業生(sheng)涯中可能會遇到(dao)以(yi)(yi)下(xia) 5 個卡點： 一、工作沒(mei)動力(li)，找不(bu)到(dao)成就感。 二、不(bu)清楚自己(ji)的(de)優(you)勢，找不(bu)到(dao)核心競爭力(li)。 三、工作三年(nian)以(yi)(yi)上，但沒(mei)有明確的(de)職業規劃，對未來感到(dao)迷茫，不(bu)知道該走專(zhuan)家(jia)路線還是管理路線。 四、想
2024 年(nian)不建議(yi)裸辭，但如果工(gong)作屬于以下三類，建議(yi)能換(huan)則換(huan)： 一、“屎上雕花(hua)” 類工(gong)作：工(gong)作毫無意(yi)義，即便做得再出色也無價值，只是單(dan)純消(xiao)耗勞動(dong)時(shi)間，如同在(zai)大便上雕花(hua)，雖精美但本質(zhi)依舊丑陋。 二(er)、被不如自
張輝
卜金濤
劉芳
孟凡坤
高雪寧
段丙坤
羅姝
楊迪超
路璇
劉世全
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徐宇青
竇鵬
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