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趙少賓

趙少賓

趙少賓課程

團隊目標與極速執行

團(tuan)(tuan)隊(dui)目標(biao)培訓課課程(cheng)背景:只有(you)16%的(de)被訪者承認他們(men)的(de)工作團(tuan)(tuan)隊(dui)會共同計劃如何實現目地;只有(you)17%承認他們(men)的(de)團(tuan)(tuan)隊(dui)互相理解(jie)和進(jin)行創造性的(de)對話(hua);只有(you)10%認為(wei)團(tuan)(tuan)隊(dui)成員能做到為(wei)實現目地相互督促。數據(ju)來(lai)自于富蘭克

趙少賓 2天 培訓時長

賦能:超越情緒與壓力——從正念到正行

化解(jie)情緒與(yu)壓(ya)力課(ke)(ke)程(cheng)(cheng)【課(ke)(ke)程(cheng)(cheng)背景】正念克(ke)情緒,境界解(jie)壓(ya)力。心的(de)問(wen)題,還須從(cong)心入手。本(ben)課(ke)(ke)程(cheng)(cheng)從(cong)內(nei)容上獨一無(wu)二的(de)抓(zhua)住情緒與(yu)壓(ya)力的(de)本(ben)質,揭(jie)示了(le)心理學底層(ceng)的(de)邏輯,直指(zhi)人心,將產生情緒與(yu)壓(ya)力感的(de)真(zhen)正來源發掘了(le)出來,并

趙少賓(bin) 2天 培訓時長

管理者的角色定位與責任

角色定(ding)(ding)位(wei)(wei)與責任(ren)課程課程背景:管(guan)理(li)工作與專業工作是兩類不(bu)同的(de)性質的(de)工作,各自角色定(ding)(ding)位(wei)(wei)不(bu)同、職責也不(bu)同,所(suo)需要的(de)知識、技(ji)能也相(xiang)差極大(da)。屁股(gu)決(jue)定(ding)(ding)腦袋!管(guan)理(li)者首先要清(qing)楚自己坐(zuo)的(de)這把椅子是什么形(xing)狀,才能調(diao)整(zheng)好坐(zuo)

趙(zhao)少賓 1天 培訓時長

卓越團隊領導力之:中層管理*

中(zhong)層管理(li)修煉課程【課程背景(jing)】作為一(yi)個(ge)中(zhong)層管理(li)者,您是(shi)否會常(chang)常(chang)感到迷惑:為什(shen)么我盡心盡力(li)帶(dai)領團隊(dui)(dui),而團隊(dui)(dui)卻(que)沒有戰斗力(li)?為什(shen)么我每天都陷身于具體事務而忙累不堪?為什(shen)么我的下屬總是(shi)不能勝(sheng)任工作?為什(shen)么我總是(shi)

趙少(shao)賓(bin) 2天 培訓時長

情商領導力——心法與實踐

情(qing)(qing)商領(ling)導力(li)實踐課程(cheng)【課程(cheng)背景】領(ling)導者之心靈(ling)境界與格(ge)局決定著其情(qing)(qing)商表現和(he)領(ling)導效能!高情(qing)(qing)商就是(shi)在正確的時間用正確的方(fang)式做了正確的事。本課程(cheng)根據丹尼爾·戈(ge)爾曼(man)的《情(qing)(qing)商4:決定你人生高度的領(ling)導情(qing)(qing)

趙少賓 3天 培訓時長

領導者的心靈境界

心靈境界(jie)(jie)課程(cheng)課程(cheng)背景(jing):領(ling)導者之(zhi)心靈境界(jie)(jie)與(yu)格局決(jue)定著其領(ling)導效(xiao)能(neng)!自律、自勵與(yu)自我領(ling)導,是領(ling)導者必須具(ju)備(bei)的(de)(de)素質,越是高層領(ling)導者,這三方面(mian)的(de)(de)素質要(yao)求(qiu)就越是突(tu)出。領(ling)導力是一種(zhong)獨(du)特的(de)(de)藝術,其根本,不是技能(neng),而是

趙少賓 2天 培訓時長

職業心法——打造正向效能

員工(gong)(gong)(gong)工(gong)(gong)(gong)作效(xiao)能(neng)課程課程背(bei)景:員工(gong)(gong)(gong)的工(gong)(gong)(gong)作效(xiao)能(neng)是職業化(hua)的外在表現。然(ran)而在職場經(jing)常會看(kan)到(dao)員工(gong)(gong)(gong)這些現象(xiang)——工(gong)(gong)(gong)作拖延,應付(fu)心態,缺(que)乏(fa)創(chuang)造性不(bu)能(neng)自動自發遇困(kun)難(nan)停滯(zhi)不(bu)前對公司、上司、同(tong)事、下屬

趙(zhao)少賓 2天 培訓時長

MTP--中層管理人員系統提升訓練

MTP--中(zhong)層管理人(ren)員系統提(ti)升(sheng)訓練

趙少賓 2天 培訓時長

管理者的角色認知與職業素質提升

管理(li)者(zhe)的角色認(ren)知 培訓班

趙少(shao)賓 1天 培訓時長

對團隊的績效管理

團隊的績效(xiao)管(guan)理培訓

趙少賓 2天 培訓時長

執行力心法

執行力心法培訓

趙少賓 2天 培訓時長

極速執行力(JPS)

極速執行力培訓

趙少賓 2天 培訓時長

問題分析與解決培訓

問題分析與解決辦法培訓機構

趙少賓 2天 培訓時長

基于績效的團隊管理系統

績(ji)效的(de)團(tuan)隊管(guan)理(li)系統培訓(xun)

趙(zhao)少賓 2天 培訓時長

職業化淬煉

職業(ye)生涯規劃公(gong)開(kai)課程培訓班

趙少賓 1天 培訓時長
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