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打(da)造團隊高效執行力內訓(xun)課程背景：為什么看似完美的(de)計劃卻沒有(you)得到(dao)(dao)(dao)預期的(de)結果(guo)？為什么正確(que)的(de)決策卻得不到(dao)(dao)(dao)正確(que)的(de)結果(guo)？這些問(wen)題(ti)，都可以歸(gui)結到(dao)(dao)(dao)執行力出現了問(wen)題(ti)。這不僅(jin)是一部分企業(ye)存在的(de)問(wen)題(ti)，更是所有(you)中(zhong)國(guo)企業(ye)普遍
財險(xian)銷(xiao)售(shou)(shou)精(jing)英(ying)培訓課程(cheng)課程(cheng)背景：長期在金融(rong)一線(xian)做咨詢項目，深感(gan)加(jia)(jia)強(qiang)一線(xian)團隊銷(xiao)售(shou)(shou)基礎管理(li)(li)(li)的重要，無論是(shi)項目經(jing)營還(huan)是(shi)常(chang)態化(hua)管理(li)(li)(li)，如何推進(jin)團隊標準(zhun)化(hua)建(jian)設，提升銷(xiao)售(shou)(shou)客(ke)情管理(li)(li)(li)能力(li)、加(jia)(jia)強(qiang)銷(xiao)售(shou)(shou)團隊銷(xiao)售(shou)(shou)能力(li)和技巧都是(shi)重
財富顧問(wen)客戶(hu)心理分析培訓課(ke)程背景：銀行基礎崗位人員經過(guo)工作(zuo)的磨練，有一些(xie)脫(tuo)穎而出被培養成私(si)行財富顧問(wen)，但是財富顧問(wen)的工作(zuo)職能和(he)基礎員工并不一致，需(xu)要更多客戶(hu)經營的思維(wei)和(he)主動營銷思維(wei)，在這個(ge)過(guo)程中對于財
提升溝通技(ji)巧(qiao)課(ke)程(cheng)
管理溝通技術培訓
新晉管(guan)理(li)者(zhe)能力(li)課程(cheng)
情緒的管理方法
高績(ji)效教(jiao)練技術培(pei)訓
提高團隊整體效能