知識分成兩類，一類叫顯性知識，一類叫隱性知識。真正推動你戰斗力、執行力、個人能力提升的是隱性知識。那隱性知識應該怎么學呢？兩個領域，一個領域是洗眼睛磨耳朵，好東西吃多，你自然知道什么叫壞東西。好課聽多了，你自然知道什么叫江湖騙子。這叫洗眼睛，磨耳朵看得多聽得多，自然就知道怎么做管理學這個東西，你光看著書本沒有用，真正精華的東西，你要聽故事，你要看榜樣人物，你要看典型案例。通過洗眼睛磨耳朵的方式，大量的去接觸，一點一點的就提升上來了。另外還有一個思路，就是學文化講故事，從第一次課到今天的課，我們整個的課堂上講了上百個大大小小的故事。可能最后這個課程給你的印象就是趙老師真是個愛講故事的人，他怎么有那么多故事？我跟你說，這個都是根據隱性知識學習的法則，我一點兒給大家篩選的。我們課程當中理論不難，結構不難，方法不難。我們課程最挑戰的就是每一個模塊我都給大家找幾個特別貼合的特別匹配的故事。這些故事都嘔心瀝血，憋了半年時間才憋出來的。他為什么要學文化講故事呢？因為在故事的傳播和傾聽過程中，我們的隱性知識可以自動提升，這都是在潛意識層面是不知不覺來的。
所以(yi)我們就提醒(xing)大家，在進步過程中，不要忽略隱性知識(shi)的(de)學(xue)(xue)習，洗(xi)眼睛、磨耳(er)朵、學(xue)(xue)文化(hua)，講故(gu)事，多(duo)接觸(chu)，這個(ge)特別重要。
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