六個領導都會夸的小細節，細節決定成敗(bai)。
第(di)一(yi)，每(mei)件事情都約定一(yi)個截止時(shi)間，告別拖延。大家(jia)也碰到過(guo)，有(you)(you)(you)(you)些(xie)人(ren)讓你(ni)(ni)改(gai)東(dong)(dong)西，不(bu)停的(de)改(gai)，讓你(ni)(ni)心力交瘁，也有(you)(you)(you)(you)些(xie)時(shi)候你(ni)(ni)等著別人(ren)交東(dong)(dong)西，結(jie)果別人(ren)無休止的(de)讓你(ni)(ni)等，這種情況(kuang)多(duo)了(le)以(yi)后，開始有(you)(you)(you)(you)了(le)卡時(shi)間約定的(de)意識，方案(an)上你(ni)(ni)看還有(you)(you)(you)(you)哪些(xie)需要改(gai)動(dong)的(de)，如果有(you)(you)(you)(you)的(de)話，明天(tian)中午前給(gei)我一(yi)下意見(jian)。你(ni)(ni)的(de)材料準備起來(lai)三天(tian)的(de)時(shi)間夠(gou)嗎？周五給(gei)我一(yi)版時(shi)間ok嗎？第(di)一(yi)個時(shi)間可以(yi)有(you)(you)(you)(you)效幫你(ni)(ni)防止無限拖延。
第二(er)，放下臉皮，該(gai)(gai)窮慫，該(gai)(gai)求求。之前(qian)有個領導背景厲害，能力強，他應該(gai)(gai)挺傲的(de)(de)(de)，但是一(yi)點兒(er)都不，他做事情(qing)該(gai)(gai)慫的(de)(de)(de)時候慫，該(gai)(gai)求的(de)(de)(de)時候求，結果每次都能把事情(qing)全部(bu)做成，我(wo)是真(zhen)的(de)(de)(de)佩服，所(suo)以我(wo)也開始學(xue)，還知道了一(yi)些紅利(li)，所(suo)以臉皮真(zhen)的(de)(de)(de)沒啥重要的(de)(de)(de)。
第三(san)，認(ren)知升級，才能夠跟優秀(xiu)的(de)(de)人同頻。當(dang)你(ni)和(he)你(ni)的(de)(de)領導或者優秀(xiu)的(de)(de)人不(bu)(bu)在同一個思維(wei)層(ceng)次，你(ni)們(men)是沒有辦法好好溝通(tong)的(de)(de)，因為(wei)很多時候他說的(de)(de)東西，你(ni)可能沒聽(ting)過，或者聽(ting)不(bu)(bu)懂，或者聽(ting)過但是不(bu)(bu)知道真正的(de)(de)邏輯。如果(guo)想(xiang)在職場上有一些(xie)發展工作之余，多設計一些(xie)知識面，多去(qu)了解深挖(wa)其中的(de)(de)一些(xie)底層(ceng)邏輯，你(ni)的(de)(de)思維(wei)會拔(ba)高(gao)(gao)，你(ni)的(de)(de)眼界也會拔(ba)高(gao)(gao)。
第四，持續探索自己(ji)(ji)，釋放人(ren)格魅(mei)力。這個可能很(hen)多人(ren)覺得虛(xu)，但真的非常(chang)有用，很(hen)多人(ren)每天上班打工，下班追劇，逛街(jie)刷(shua)手機(ji)，可能連自己(ji)(ji)的優勢(shi)和特(te)長都沒有摸清楚，多去(qu)嘗試(shi)，多去(qu)涉獵，才能慢(man)慢(man)發現自己(ji)(ji)的潛力所在。
第五，表(biao)(biao)達(da)(da)能力不行，各(ge)(ge)行各(ge)(ge)業都要(yao)吃虧。表(biao)(biao)達(da)(da)能力很大程度上決定了你(ni)在職(zhi)場的(de)(de)最終位(wei)置(zhi)，縱(zong)使你(ni)有(you)千萬個不錯的(de)(de)想法(fa)(fa)，你(ni)沒有(you)辦法(fa)(fa)準(zhun)確(que)的(de)(de)有(you)邏(luo)輯的(de)(de)表(biao)(biao)達(da)(da)出(chu)來，也沒有(you)人會用(yong)心聽，表(biao)(biao)達(da)(da)好不是要(yao)你(ni)有(you)多會使用(yong)那(nei)些高大上的(de)(de)詞語，而是有(you)邏(luo)輯表(biao)(biao)達(da)(da)清(qing)晰。
第六(liu)，少(shao)盯小人，把(ba)精力(li)(li)花在(zai)喜歡(huan)你的(de)人身(shen)上。職場生(sheng)活(huo)中(zhong)，經常被小人纏身(shen)，忘了職場好人，或(huo)者(zhe)喜歡(huan)你的(de)人，對(dui)你好的(de)人的(de)存在(zai)，我們不能指望職場中(zhong)每個人都是喜歡(huan)你，或(huo)者(zhe)你喜歡(huan)的(de)人，但是應該把(ba)時間(jian)和(he)精力(li)(li)花在(zai)喜歡(huan)你的(de)人身(shen)上，這樣(yang)你才(cai)不會陷入怪(guai)圈子，心(xin)情抑郁(yu)。
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