跳(tiao)(tiao)(tiao)槽千萬(wan)不能走下(xia)坡路，雖然那(nei)些升職加薪快的(de)(de)人，確實(shi)是通(tong)過跳(tiao)(tiao)(tiao)槽來實(shi)現(xian)薪資的(de)(de)跨越(yue)的(de)(de)，但是盲目的(de)(de)無(wu)效跳(tiao)(tiao)(tiao)槽，會(hui)讓(rang)自(zi)己的(de)(de)職業(ye)道(dao)路越(yue)走越(yue)歪，最終降(jiang)低自(zi)己在職場的(de)(de)競爭力，因此(ci)跳(tiao)(tiao)(tiao)槽一定要(yao)做到這四點：
一、不(bu)輕易離職騎驢找馬。職場人不(bu)要輕易的把自己，逼(bi)入(ru)到沒有退路(lu)的絕境(jing)中(zhong)，解決職場困(kun)境(jing)的方法，有且只有*一條，那就是騎驢找馬，先精神離職騎驢找馬，不(bu)要裸辭，反而要給(gei)自己營造(zao)最舒適最充分的求職環境(jing)。
二、未雨綢(chou)繆(mou)，居(ju)安(an)思危。很(hen)多人在(zai)(zai)職場(chang)里(li)，非常容易(yi)被溫水煮(zhu)青蛙，即(ji)便平時工作(zuo)很(hen)平穩(wen)，你(ni)(ni)(ni)(ni)對這(zhe)份工作(zuo)也(ye)很(hen)滿意(yi)，也(ye)不要忘了(le)(le)(le)你(ni)(ni)(ni)(ni)是在(zai)(zai)為(wei)自(zi)(zi)己(ji)打工，假設沒有(you)現在(zai)(zai)的(de)(de)平臺，你(ni)(ni)(ni)(ni)自(zi)(zi)己(ji)真正(zheng)的(de)(de)能力是怎樣，你(ni)(ni)(ni)(ni)在(zai)(zai)市(shi)(shi)場(chang)，你(ni)(ni)(ni)(ni)在(zai)(zai)你(ni)(ni)(ni)(ni)這(zhe)個行(xing)業上(shang)，真正(zheng)的(de)(de)價值(zhi)是多少，定(ding)(ding)期復盤自(zi)(zi)己(ji)的(de)(de)成長，有(you)沒有(you)增加新的(de)(de)技能，有(you)沒有(you)新的(de)(de)東西，可以寫在(zai)(zai)簡歷(li)上(shang)，定(ding)(ding)期要出(chu)去面試，了(le)(le)(le)解(jie)行(xing)業、了(le)(le)(le)解(jie)市(shi)(shi)場(chang)，更了(le)(le)(le)解(jie)自(zi)(zi)己(ji)在(zai)(zai)市(shi)(shi)場(chang)中的(de)(de)定(ding)(ding)位和(he)價值(zhi)。
三、空窗期了，請(qing)思考(kao)這兩個問題。
1、打(da)工這件事情意義和價值到底(di)是什么。
2、審視自己工作，和這些年的成績，是否按照最(zui)初(chu)的職(zhi)業規劃進行中，哪些道路走偏了，需(xu)要(yao)做(zuo)哪些調整。
四、利用好(hao)自己(ji)(ji)黃(huang)金空窗期，為(wei)下一次飛躍(yue)做準(zhun)備。比如(ru)發(fa)展自己(ji)(ji)的(de)(de)副業，成為(wei)第(di)二曲線，擺脫(tuo)你(ni)對職(zhi)場(chang)的(de)(de)過高依賴，發(fa)展自己(ji)(ji)的(de)(de)運動、興(xing)趣、愛(ai)好(hao)，更好(hao)、更快速的(de)(de)讓自己(ji)(ji)達(da)到生活(huo)和工作的(de)(de)平(ping)衡。
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