投了無數(shu)簡歷，面(mian)試(shi)機會(hui)卻少得可憐，那 hr 選簡歷到底在看什么呢？從(cong) hr 視角分享一下(xia)，什么樣的簡歷能被 hr 一眼看中，立馬發(fa)出面(mian)試(shi)邀(yao)約。
第一(yi)，能(neng)搜(sou)(sou)(sou)索到(dao)。除了你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)主動(dong)投遞，hr 平時(shi)會大量搜(sou)(sou)(sou)索和職(zhi)位(wei)匹(pi)配的(de)(de)(de)簡(jian)歷，如果你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)的(de)(de)(de)簡(jian)歷關鍵詞匹(pi)配不上(shang)崗位(wei) JD，hr 壓(ya)根就搜(sou)(sou)(sou)索不到(dao)你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)的(de)(de)(de)簡(jian)歷，那(nei)你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)能(neng)力再強也白搭，因(yin)為酒香也怕巷(xiang)子深(shen)。比如你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)之前的(de)(de)(de)崗位(wei)是項(xiang)目(mu)經理(li)，這(zhe)個抬頭包含了太多(duo)信(xin)息(xi)，它不能(neng)成(cheng)為你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)的(de)(de)(de)標(biao)簽(qian)，但如果你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)做(zuo)的(de)(de)(de)是數字(zi)化轉型項(xiang)目(mu)經理(li)，那(nei)數字(zi)化轉型才是你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)的(de)(de)(de)專業(ye)標(biao)簽(qian)。可以(yi)嘗試多(duo)看(kan)幾(ji)家(jia)目(mu)標(biao)公(gong)司(si)的(de)(de)(de)招聘 JD，提煉(lian)你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)的(de)(de)(de)標(biao)簽(qian)，讓(rang) hr 和獵頭都(dou)能(neng)夠搜(sou)(sou)(sou)索到(dao)你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)。
第二，能(neng)一(yi)(yi)(yi)(yi)眼看(kan)到重(zhong)點(dian)。hr 看(kan)簡歷(li)平(ping)均下來也(ye)就(jiu)(jiu)十秒左(zuo)右(you)，像(xiang)自我評價寫(xie)得(de)好就(jiu)(jiu)贏了一(yi)(yi)(yi)(yi)大半了，核心數(shu)據、重(zhong)要(yao)產(chan)(chan)出(chu)一(yi)(yi)(yi)(yi)定要(yao)用重(zhong)點(dian)字去標(biao)記，幫(bang) hr 節約(yue)時(shi)(shi)間(jian)就(jiu)(jiu)是在給自己贏得(de)好感。這里提示一(yi)(yi)(yi)(yi)下，簡歷(li)通常兩到三(san)頁都(dou)是 ok 的(de)，對于你找(zhao)工(gong)作(zuo)加分(fen)的(de)那(nei)些(xie)履歷(li)，比(bi)(bi)如就(jiu)(jiu)近的(de)那(nei)段(duan)(duan)、工(gong)作(zuo)時(shi)(shi)間(jian)比(bi)(bi)較長(chang)的(de)那(nei)段(duan)(duan)，或者(zhe)就(jiu)(jiu)是你產(chan)(chan)出(chu)最多的(de)那(nei)段(duan)(duan)，一(yi)(yi)(yi)(yi)定要(yao)多花(hua)筆墨，那(nei)些(xie)早(zao)遠的(de)或者(zhe)工(gong)作(zuo)時(shi)(shi)長(chang)比(bi)(bi)較短的(de)經(jing)歷(li)，就(jiu)(jiu)簡要(yao)帶(dai)過就(jiu)(jiu)好了。
第三，不(bu)要(yao)有(you)明顯的(de)(de)硬傷。比如你已(yi)經空(kong)窗(chuang)了半年(nian)以上，請不(bu)要(yao)空(kong)著這段(duan)經歷，只要(yao)說明一下你在(zai)(zai)這段(duan)時(shi)間(jian)在(zai)(zai)做(zuo)什么，表(biao)達你和職場沒有(you)脫(tuo)節。比如大齡求職，就不(bu)要(yao)在(zai)(zai)簡歷當中去強化自己的(de)(de)歲數，這些都是(shi)硬傷，硬傷會(hui)讓你錯過大量機會(hui)。
第四，要能(neng)聯系得到你(ni)(ni)。你(ni)(ni)的(de)簡歷(li)的(de)聯系方式留得正不正確，他是(shi)(shi)不是(shi)(shi)真的(de)能(neng)通過簡歷(li)聯系上你(ni)(ni)，可能(neng)就是(shi)(shi)手機(ji)號，是(shi)(shi)不是(shi)(shi)能(neng)添加(jia)微信這個小細節，但是(shi)(shi)一點小差錯就會讓(rang)你(ni)(ni)和 offer 失(shi)之交臂。
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