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中國企業培訓講師

正確合理自離的三大操作步驟

 
講師:馮昆 瀏覽次數:104
 正確離職的三大步驟: 一、離職前。 1、16號后提離職,可讓公司在離職月繼續交社保。 2、提前三十天提交書面離職申請,防止公司拖延。 3、注意剩余年假可折算成工資。 4、開具在職證明和收入證明。 5、拷貝重要文件并恢復電腦至初始狀態。 二、離職后。

正確離職的三大步(bu)驟:

一、離職前。

1、16 號(hao)后提離(li)(li)職,可讓公司在離(li)(li)職月繼續交(jiao)社保。

2、提(ti)(ti)前三十天提(ti)(ti)交書(shu)面離(li)職申請(qing),防止公(gong)司拖延。

3、注意剩余年假可(ke)折(zhe)算成工資。

4、開(kai)具在(zai)職(zhi)證明和收入證明。

5、拷貝重要文(wen)件并恢(hui)復電腦至初始狀態。

二、離職后。

1、通(tong)過支付寶(bao)自主繳納(na)社(she)保(bao)及百萬醫療(liao)險。

2、注(zhu)意(yi)失(shi)業補貼與(yu)自主(zhu)交社保存在沖突,需權(quan)衡利弊。

三、求職準備。

1、準(zhun)備期(1 - 3 天):確(que)定自己(ji)的賽(sai)道(dao),收集相關信息(xi)。

2、緩(huan)沖期(4 - 6 天):梳理崗位面試問(wen)題(ti)。

3、集中面試期。

7 - 9 天:集中面(mian)試(shi)第(di)一輪。

第(di) 10 天:整(zheng)理完善(shan)行業和(he)問題庫。

11 - 14 天:集中面(mian)試第二輪。



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