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成年人與孩(hai)子不(bu)同，有(you)很多(duo)過往(wang)的(de)經驗(yan)，而很多(duo)培訓師提(ti)倡“空杯心態”，請問(wen)：您自己能空杯嗎(ma)？顯(xian)然，空杯很難(nan)，因為那(nei)是我們多(duo)年摸爬滾(gun)打出來的(de)經驗(yan)累積，凝結(jie)著汗水和淚水，想讓我們把(ba)它(ta)拋(pao)開，談何容易(yi)！ 成年人，尤(you)其(qi)是職場
一(yi)、給(gei)自己(ji)一(yi)些(xie)時(shi)間-堅(jian)持學習 進入一(yi)個新行業，需要花三個月以上(shang)的(de)時(shi)間了(le)解本行業的(de)知(zhi)識，有些(xie)人(ren)在(zai)(zai)不(bu)了(le)解公司背(bei)景，不(bu)知(zhi)道怎么描述產(chan)(chan)品，甚至公司有哪些(xie)產(chan)(chan)品、產(chan)(chan)品價(jia)格(ge)是多少錢(qian)都說不(bu)清楚的(de)情況下(xia)開(kai)始工作(zuo)，在(zai)(zai)不(bu)學習的(de)情況下(xia)，企(qi)圖不(bu)勞而獲(huo)，他們像充滿氣
我(wo)們都身在職(zhi)場(chang)中，在職(zhi)場(chang)中有(you)人獲得了(le)成(cheng)功(gong)，有(you)人依然(ran)在流浪，大家都做(zuo)著同(tong)樣的(de)(de)(de)事情(qing)，為(wei)什么結果卻千差(cha)萬別呢？這也(ye)是今天要跟(gen)各位朋友一起探討的(de)(de)(de)文章的(de)(de)(de)主題，工作到底為(wei)誰(shui)(shui)而做(zuo)，當(dang)你明(ming)白了(le)工作到底為(wei)誰(shui)(shui)做(zuo)的(de)(de)(de)時候，也(ye)許你就找(zhao)到了(le)在職(zhi)場(chang)通往成(cheng)功(gong)之門的(de)(de)(de)鑰(yao)匙。
杭(hang)(hang)州(zhou)安(an)必優企(qi)業(ye)(ye)管(guan)理(li)(li)有(you)限公(gong)司(si) 杭(hang)(hang)州(zhou)波士堂企(qi)業(ye)(ye)管(guan)理(li)(li)咨(zi)(zi)(zi)詢有(you)限公(gong)司(si) 杭(hang)(hang)州(zhou)博見企(qi)業(ye)(ye)管(guan)理(li)(li)咨(zi)(zi)(zi)詢有(you)限公(gong)司(si) 杭(hang)(hang)州(zhou)步步為羸教(jiao)育科技有(you)限公(gong)司(si) 杭(hang)(hang)州(zhou)鼎冠教(jiao)育 杭(hang)(hang)州(zhou)東經(jing)企(qi)業(ye)(ye)管(guan)理(li)(li)咨(zi)(zi)(zi)詢有(you)限公(gong)司(si) 杭(hang)(hang)州(zhou)廣聯教(jiao)育培訓有(you)限公(gong)司(si) 杭(hang)(hang)州(zhou)合致行企(qi)業(ye)(ye)管(guan)理(li)(li)咨(zi)(zi)(zi)詢有(you)限公(gong)司(si) 杭(hang)(hang)
有(you)一種(zhong)感(gan)(gan)覺(jue)(jue)是成功(gong) 一個人的(de)(de)成功(gong)與否，不(bu)在于(yu)能(neng)力(li)的(de)(de)大(da)小，而在于(yu)空(kong)間的(de)(de)好壞。一個人的(de)(de)成功(gong)，是能(neng)力(li)與空(kong)間的(de)(de)匹配(pei)。有(you)能(neng)力(li)沒有(you)空(kong)間的(de)(de)人,叫(jiao)懷才不(bu)遇(yu)，有(you)空(kong)間沒有(you)能(neng)力(li)的(de)(de)人,叫(jiao)懷位(wei)不(bu)才。只有(you)空(kong)間優化與能(neng)力(li)匹配(pei)最(zui)佳位(wei)置時，才會(hui)有(you)一種(zhong)感(gan)(gan)覺(jue)(jue)叫(jiao)成功(gong)。 有(you)一個朋
我(wo)記(ji)得剛(gang)(gang)剛(gang)(gang)踏入社會(hui)的時候，一位馳騁沙場(chang)多年的企業老板(ban)問我(wo)，如(ru)果你(ni)創業給(gei)你(ni)三(san)個(ge)條件：人、項目、資金(jin)，現在你(ni)選(xuan)擇(ze)一個(ge)最想要的因素，你(ni)選(xuan)擇(ze)什么(me)？我(wo)很干脆的回(hui)答“人”。他說，你(ni)的理由是什么(me)？沒有錢，如(ru)果有一個(ge)善于融資的人我(wo)并
現在(zai)處(chu)于VUCA烏卡時(shi)代(dai)，不(bu)確定性(xing)(xing)(xing)增強，無論(lun)是商場還是職(zhi)場競(jing)爭(zheng)異(yi)常激烈，如何能夠脫穎而出(chu)良性(xing)(xing)(xing)發(fa)展，唯有(you)成為不(bu)可(ke)替代(dai)。能被替代(dai)，分分秒(miao)秒(miao)就容易被人換掉，因為別人的性(xing)(xing)(xing)價比可(ke)能比你好，報價身價沒有(you)你高(gao)，而做出(chu)的東西創造的價值大(da)差不(bu)差，為什么(me)別
2009年，戴(dai)維(wei)·彼得(de)雷烏(wu)斯（David Petraeus，美國(guo)陸(lu)軍上(shang)將，時任駐阿富汗美軍司令）訪(fang)問(wen)哈佛大學肯尼(ni)迪學院的時候(hou)，要求與作家(jia)多(duo)麗絲·卡恩斯·古(gu)德(de)溫（Doris Kearns
一、承認自己(ji)的不(bu)足-才不(bu)會(hui)焦(jiao)慮(lv) 任何人都不(bu)是全(quan)能的，銷售人員需要尋找精準客(ke)戶信息、預(yu)約客(ke)戶、找到(dao)關鍵人、挖需求、談技(ji)術、談商務，關系維護，后期跟進(jin)，簽定合同等(deng)(deng)等(deng)(deng)工作內容(rong)，有(you)時(shi)候(hou)你會(hui)發(fa)現，一開(kai)始進(jin)展很順利(li)，但一下(xia)子卡住了(le)，進(jin)展不(bu)了(le)了(le)，一定是
蘇(su)州(zhou)（昆山(shan)）六西(xi)格瑪咨(zi)詢(xun)中心 蘇(su)州(zhou)愛培信息技術有限(xian)公(gong)(gong)(gong)司 蘇(su)州(zhou)安諾安全咨(zi)詢(xun)有限(xian)責任公(gong)(gong)(gong)司 蘇(su)州(zhou)安維(wei)之(zhi)企管(guan)顧(gu)問(wen)有限(xian)公(gong)(gong)(gong)司 蘇(su)州(zhou)安維(wei)之(zhi)企管(guan)咨(zi)詢(xun)顧(gu)問(wen)有限(xian)公(gong)(gong)(gong)司 蘇(su)州(zhou)凹凸企業(ye)管(guan)理(li)有限(xian)公(gong)(gong)(gong)司 蘇(su)州(zhou)奧(ao)咨(zi)博管(guan)理(li)咨(zi)詢(xun)有限(xian)公(gong)(gong)(gong)司 蘇(su)州(zhou)百諾企業(ye)管(guan)理(li)咨(zi)詢(xun)有限(xian)公(gong)(gong)(gong)
平庸的(de)(de)人與卓(zhuo)越(yue)的(de)(de)人在本質上(shang)有且只有一個區(qu)別，那就是(shi)有沒(mei)有投入(ru)的(de)(de)去做(zuo)好(hao)一件事(shi)的(de)(de)能(neng)力。 衡量一個人卓(zhuo)越(yue)與否(fou)的(de)(de)標準就是(shi)，他是(shi)否(fou)在一個領域內做(zuo)的(de)(de)很杰出，是(shi)否(fou)達到普(pu)通(tong)人難(nan)以(yi)望其項背的(de)(de)程度。 如何達到卓(zhuo)越(yue)的(de)(de)程度？
所謂敬(jing)(jing)畏之心(xin)，就是指人(ren)類在(zai)自然規(gui)律和社會規(gui)律面前所懷有的一種敬(jing)(jing)重(zhong)與畏懼心(xin)理。敬(jing)(jing)畏是什(shen)么？敬(jing)(jing)畏是人(ren)類對待事物(wu)的一種態(tai)度，這里的“敬(jing)(jing)”：除了“彬彬有禮”、“恭恭敬(jing)(jing)敬(jing)(jing)”外，還
01 引題(ti)(ti) 一直想(xiang)寫(xie)一寫(xie)這(zhe)個(ge)主(zhu)題(ti)(ti)，但內心是忐(tan)忑的(de)。一是擔心自身水平有(you)限(xian)分析(xi)得不夠透(tou)徹，有(you)失(shi)偏頗(po)；二(er)是也(ye)顧慮(lv)起這(zhe)么(me)一個(ge)有(you)爭議(yi)的(de)話題(ti)(ti)，無(wu)意中會(hui)“冒犯”很多業(ye)內朋(peng)友。 但思想(xiang)需要碰撞、學業(ye)需要探討(tao)。有(you)一些外界的(de)
人(ren)因為(wei)認(ren)真(zhen)而成就(jiu) 同(tong)樣(yang)一(yi)(yi)(yi)件事情，由(you)同(tong)一(yi)(yi)(yi)個人(ren)來做(zuo)，認(ren)真(zhen)操作和隨便做(zuo)做(zuo)結(jie)果截然不同(tong)，事到臨(lin)頭開(kai)始拖拉，總是(shi)想著(zhu)還有(you)時(shi)(shi)間，這是(shi)很多普(pu)通(tong)人(ren)做(zuo)事時(shi)(shi)的態(tai)度，結(jie)果時(shi)(shi)間到了，還會想，沒事，下(xia)次(ci)再說吧，如此日復一(yi)(yi)(yi)日年(nian)復一(yi)(yi)(yi)年(nian)，最(zui)后本來只要一(yi)(yi)(yi)伸手就(jiu)可以做(zuo)成
在激(ji)(ji)(ji)勵(li)(li)自己之前(qian)，你無(wu)法(fa)激(ji)(ji)(ji)勵(li)(li)他人。一(yi)個不懂得(de)如(ru)何激(ji)(ji)(ji)勵(li)(li)自己的(de)人，很(hen)難想象他能成為一(yi)位(wei)成功激(ji)(ji)(ji)勵(li)(li)員工的(de)管理者。因此(ci)，激(ji)(ji)(ji)勵(li)(li)員工的(de)關(guan)鍵是(shi)先激(ji)(ji)(ji)勵(li)(li)自己。 詩人羅伯特·布(bu)朗寧曾經(jing)說過:“如(ru)果還沒有給你的(de)煤油燈(deng)中加滿(man)油，你最(zui)好不要嘗
張愛玲是第一個寫城市的(de)(de)(de)作(zuo)家，在(zai)世時(shi)的(de)(de)(de)影(ying)響并沒有特別大，在(zai)過(guo)去(qu)40年中(zhong)國城市化的(de)(de)(de)過(guo)程中(zhong)，忽然(ran)被推到時(shi)代潮(chao)頭(tou)，她的(de)(de)(de)作(zuo)品主(zhu)題與中(zhong)國發(fa)展的(de)(de)(de)節奏相(xiang)匹配，所以(yi)成為(wei)70后、80后一代心目中(zhong)第一名(ming)的(de)(de)(de)文(wen)壇(tan)女神。 互聯網發(fa)展初(chu)期，《第
南(nan)(nan)京）江蘇信(xin)達(da)誠質(zhi)量技術管理(li)咨(zi)詢(xun)有(you)限(xian)公司(si) 南(nan)(nan)京傲(ao)特邦企(qi)業(ye)管理(li)顧(gu)問有(you)限(xian)公司(si) 南(nan)(nan)京澳潔企(qi)業(ye)管理(li)有(you)限(xian)公司(si) 南(nan)(nan)京博頓企(qi)業(ye)管理(li)咨(zi)詢(xun)有(you)限(xian)公司(si) 南(nan)(nan)京晨曦企(qi)業(ye)管理(li)顧(gu)問有(you)限(xian)公司(si) 南(nan)(nan)京創(chuang)達(da)企(qi)業(ye)管理(li)咨(zi)詢(xun)有(you)限(xian)公司(si) 南(nan)(nan)京創(chuang)達(da)質(zhi)量認(ren)證咨(zi)詢(xun)服(fu)務部 南(nan)(nan)京創(chuang)躍(yue)
AQ，逆(ni)商(shang)，逆(ni)境商(shang)數，是指人(ren)們面對逆(ni)境時的(de)(de)(de)反應方式。人(ren)的(de)(de)(de)一生都會經歷無數的(de)(de)(de)挫折和失敗(bai)(bai)，尤其是成大業者，沒有人(ren)一帆風順！人(ren)生中的(de)(de)(de)失敗(bai)(bai)莫(mo)過(guo)于(yu)事(shi)敗(bai)(bai)、情敗(bai)(bai)，和隱私缺點的(de)(de)(de)暴(bao)露，其實這都沒有什么(me)了不起(qi)，想成為優(you)秀的(de)(de)(de)領袖，更要敢于(yu)面對。 比如事(shi)業失
說(shuo)好(hao)的(de)(de)(de)工作總要拖(tuo)到最后(hou)一(yi)秒才能提(ti)交(jiao)，制定的(de)(de)(de)減肥(fei)計劃(hua)，三(san)天(tian)不(bu)到就(jiu)放(fang)棄(qi)了(le)(le)。聽了(le)(le)這么多好(hao)習慣好(hao)方(fang)法(fa)，腦(nao)子里有(you)無(wu)數想去做的(de)(de)(de)事兒(er)，但偏(pian)偏(pian)就(jiu)是沒有(you)動(dong)力(li)(li)。行動(dong)力(li)(li)差，意志力(li)(li)差，愛拖(tuo)延，愛放(fang)棄(qi)的(de)(de)(de)朋(peng)友，你(ni)們的(de)(de)(de)福音來了(le)(le)。我會(hui)講(jiang)一(yi)個將徹(che)底改(gai)變你(ni)的(de)(de)(de)神奇(qi)方(fang)法(fa)，叫微習慣
我國歷史上第一(yi)位禮(li)儀(yi)專家孔子(zi)就認(ren)為禮(li)儀(yi)是(shi)一(yi)個人：“修身(shen)養性持(chi)家立業治國平天下(xia)”的(de)(de)(de)基礎。在普(pu)通人的(de)(de)(de)生(sheng)活、工作(zuo)中，里最重(zhong)要的(de)(de)(de)是(shi)以(yi)禮(li)待(dai)人，有時侯禮(li)的(de)(de)(de)作(zuo)用不(bu)可估(gu)計，從某種意(yi)義(yi)上講(jiang)，禮(li)儀(yi)比智慧(hui)和學(xue)識都重(zhong)要。隨(sui)著社(she)會(hui)
轉眼之間，2017年(nian)第一季度已經過去，不知您(nin)第一季度的(de)同期目(mu)標(biao)完(wan)成(cheng)了(le)沒(mei)有？定(ding)目(mu)標(biao)不難，完(wan)成(cheng)目(mu)標(biao)不容易！ 是(shi)的(de)，完(wan)成(cheng)目(mu)標(biao)不容易，個人也(ye)好(hao)，企業也(ye)罷。身在職場，如果(guo)一味(wei)的(de)做(zuo)不以(yi)目(mu)標(biao)、不以(yi)結果(guo)為導向的(de)工(gong)作，那么我們個人、企業的(de)競爭力(li)又在哪(na)里
2016年《笑傲江湖》第三(san)季(ji)結束的時(shi)候，我李新海寫了(le)一(yi)篇文章，每(mei)個人都是(shi)冠軍(jun)。而這次《笑聲傳奇》的總(zong)決賽，讓(rang)我的收獲和(he)感想，再一(yi)次的升華(hua)，不過我還(huan)是(shi)要說(shuo)，依然每(mei)個人都是(shi)冠軍(jun)。 方清平： 笑傲江湖第三(san)季(ji)總(zong)決賽的時(shi)候，就到場
如果一個只有(you)(you)初(chu)中(zhong)(zhong)文化，連(lian)話(hua)都(dou)說(shuo)不清(qing)楚的20歲(sui)出頭腦癱小伙子對別人說(shuo)他最大(da)的夢想(xiang)就(jiu)是開(kai)三家公(gong)司，每家公(gong)司盈利達一千萬元人民幣以上，并毫(hao)不掩(yan)飾他的偶像就(jiu)是馬云。不知道會(hui)有(you)(you)多少人會(hui)相信他，而且(qie)不去質疑和嘲笑他。 這是3月(yue)26日晚上中(zhong)(zhong)
十全十美那是(shi)神，是(shi)凡人(ren)(ren)總會有(you)些地(di)方(fang)會惹著(zhu)(zhu)別人(ren)(ren)。即便你圓(yuan)滑無(wu)比(bi)，毫無(wu)球刺，也總有(you)人(ren)(ren)看你不順眼，這就是(shi)人(ren)(ren)性的微妙(miao)。現今(jin)人(ren)(ren)與人(ren)(ren)之間關系已被(bei)看成(cheng)為一(yi)種藝術，里面有(you)著(zhu)(zhu)太多(duo)太多(duo)的學問，俗(su)話說不經事則不長智，每個人(ren)(ren)都在努力(li)尋求(qiu)一(yi)種捷徑，能使人(ren)(ren)與人(ren)(ren)之間的溝(gou)
近日，福(fu)布(bu)斯首次(ci)公布(bu)了全美前50位最(zui)成功白手起家的女人(ren)，不出所料，時尚零(ling)售業是其中一(yi)個最(zui)熱門的行業代表，共7名(ming)女性入(ru)選(xuan)。在這(zhe)里，我們回顧一(yi)下(xia)那些強勢的女人(ren)，她們或(huo)者(zhe)因(yin)為名(ming)字被人(ren)熟知，或(huo)者(zhe)通過創(chuang)立品牌而出名(ming)。 第
年， 就(jiu)這(zhe)樣(yang) 隆重而來 悄(qiao)然(ran)而去 一(yi)(yi)(yi)年又一(yi)(yi)(yi)年 豐(feng)富了(le)記憶，蒼老了(le)容顏 迎來了(le)春光(guang)，送走了(le)冬(dong)寒 一(yi)(yi)(yi)年又一(yi)(yi)(yi)年 期盼中載滿祝福 愿(yuan)望中滿是(shi)祝愿(yuan) 一(yi)(yi)(yi)年又一(yi)(yi)(yi)年 不必(bi)(bi)感慨也不必(bi)(bi)抱(bao)怨 最好的皆是(shi)順其自然(ran) 一(yi)(yi)(yi)年又一(yi)(yi)(yi)年
斯(si)坦福心(xin)理學教(jiao)授卡(ka)羅爾•德韋克發(fa)現在生活中，有些人(ren)好(hao)像生來就是成(cheng)功者，做(zuo)什(shen)么事都很順利(li)都很成(cheng)功，而另外一些人(ren)則一直(zhi)很無助(zhu)，好(hao)像這(zhe)輩子(zi)注定(ding)(ding)是個失敗(bai)者。她還下定(ding)(ding)決心(xin)要找到其(qi)中的(de)原因，經(jing)過研究提出了“發(fa)展思維”（
為什么(me)有(you)(you)很多銷售，他(ta)(ta)們內心當中就特(te)別不(bu)愿意做(zuo)個(ge)落后的(de)人，一(yi)(yi)有(you)(you)比賽就沖到(dao)(dao)前面(mian)。所以(yi)他(ta)(ta)在字典里面(mian)就從來不(bu)想落后，不(bu)講中庸，這是(shi)成功人的(de)特(te)質。還有(you)(you)成功人還有(you)(you)什么(me)特(te)質？他(ta)(ta)有(you)(you)個(ge)堅定的(de)信念，就是(shi)我(wo)一(yi)(yi)定做(zuo)得到(dao)(dao)。任何事情只(zhi)要他(ta)(ta)想做(zuo)，他(ta)(ta)就一(yi)(yi)定告訴自己，我(wo)一(yi)(yi)定
2018你(ni)(ni)升值必備(bei)的(de)8個好(hao)習慣 01 凡事提前10分(fen)鐘 凡事提前10分(fen)鐘，會(hui)讓(rang)你(ni)(ni)有充裕的(de)時(shi)間應對可(ke)能的(de)突發事件(jian)，更加從容。試著(zhu)把起床鬧鐘提前10分(fen)鐘，你(ni)(ni)就(jiu)會(hui)發現你(ni)(ni)出門不(bu)必急匆匆，早飯也可(ke)慢(man)慢(man)享用，一整天的(de)狀態(tai)也更精神抖(dou)
一(yi)、自(zi)(zi)信的(de)(de)(de)人(ren)(ren)不(bu)(bu)會輕(qing)易被別人(ren)(ren)影(ying)響 相信自(zi)(zi)己(ji)，自(zi)(zi)信的(de)(de)(de)人(ren)(ren)不(bu)(bu)容易受別人(ren)(ren)的(de)(de)(de)影(ying)響，你在做(zuo)銷售的(de)(de)(de)過程中，會聽到很多反對(dui)的(de)(de)(de)、打(da)擊(ji)的(de)(de)(de)、懷疑的(de)(de)(de)聲音，不(bu)(bu)自(zi)(zi)信的(de)(de)(de)人(ren)(ren)會把別人(ren)(ren)的(de)(de)(de)看法當成(cheng)自(zi)(zi)己(ji)的(de)(de)(de)看法，一(yi)個非常自(zi)(zi)信的(de)(de)(de)人(ren)(ren)，不(bu)(bu)會輕(qing)易被別人(ren)(ren)影(ying)響 二、自(zi)(zi)信的(de)(de)(de)人(ren)(ren)，才(cai)能感染客戶