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劉寶生

劉寶生

預約1對1培訓

當面講解¥元 電話溝通¥元 網絡溝通¥元

劉寶生課程

精益數字化實踐和創新—解決MES運用的問題和障礙

解(jie)決MES運(yun)用的問題和(he)障礙學習

劉(liu)寶生(sheng) 2天 培訓時長

精益數字化實踐和創新 —解決MES運用的問題和障礙

數(shu)字(zi)化(hua)實踐和創新參訓對象(xiang):企(qi)業總(zong)經理(li)、副總(zong)、廠長、中高(gao)層(ceng)經理(li)、部門主管、IT主管、精益經理(li)等相關人員;【課程(cheng)介紹】未來五年(nian)左右,一切商業都將數(shu)字(zi)化(hua),智能(neng)化(hua),從現在開始(shi),互聯網也是深入產業的起始(shi)年(nian),企(qi)業

劉寶生 2天 培訓時長

產品精益整體精益方案

產(chan)品精益整(zheng)體【課程背景】我們公(gong)司(si)很(hen)特殊,品種(zhong)太(tai)多、批量(liang)太(tai)小,精益生產(chan)不好搞!怎么辦?您(nin)學習或實施精益的時(shi)候有(you)沒有(you)這種(zhong)疑問(wen),被“多品種(zhong)、小批量(liang)”困擾(rao)!1、客戶需求(qiu)總是變化,計劃(hua)變

劉(liu)寶生 2天 培訓時長

領導力之跨部門協作與溝通技巧

跨(kua)部門溝通培訓公開課

劉(liu)寶生 2天 培訓時長

VUCA模式下柔性計劃與物料控制

柔性生(sheng)產計(ji)劃公開課

劉(liu)寶生 2天 培訓時長

教練式領導力---執行力突破

教(jiao)練(lian)式(shi)領導力訓練(lian) 參(can)訓對象:董事長、總監、部(bu)門經(jing)理等(deng)中(zhong)高層管理人 【課(ke)程背景】員工聽話照(zhao)做(zuo)的時(shi)代已經(jing)結束,新(xin)(xin)時(shi)代、新(xin)(xin)員工,新(xin)(xin)挑戰,管理方式(shi)要與時(shi)俱進;各種新(xin)(xin)方法層出不窮,但多數企業

劉寶生(sheng) 2天 培訓時長

如何應用九型性格建設智慧團隊

九型(xing)性格學習(xi)方法

劉寶生 2天 培訓時長

危機管理團隊的組建及關鍵點

危機管理團隊培(pei)訓

劉寶生 2天 培訓時長

顛覆性周期縮短、庫存降低

Kanban拉動

劉寶生(sheng) 2天 培訓時長

企業供應鏈跨部門協同

供應鏈跨部門協(xie)同

劉寶生 2天 培訓時長

企業定制化產品價值流分析VSM

產品價(jia)值(zhi)流分析短訓班

劉寶生 2天 培訓時長

銀行業危機公關聲譽風險管理

銀(yin)行業危(wei)機公關聲譽風險管(guan)理培訓(xun)

劉寶(bao)生(sheng) 2天 培訓時長

打造優秀銷售團隊的秘訣

打(da)造優秀銷(xiao)售團隊培訓班

劉寶生(sheng) 2天 培訓時長

TPM設備效率管理&問題解決

TPM設備效(xiao)率管理 公開課

劉(liu)寶生 2天 培訓時長

精益與豐田生產系統沙盤模擬

豐田(tian)生產(chan)系統沙盤(pan)模擬

劉寶生 2天 培訓時長

制造2025:突破運營管理系統瓶頸

突破(po)運營管理系統(tong)瓶頸(jing)公開課

劉寶生 2天 培訓時長

高效問題解決與分析

高(gao)效問題解決(jue)公(gong)開課

劉寶(bao)生 2天 培訓時長

多品種、小批量均衡化排產實踐

多品種、小批(pi)量均衡排產(chan)實(shi)踐培訓(xun)

劉寶生(sheng) 2天 培訓時長
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