我同時在(zai)關(guan)注(zhu)兩件(jian)事(shi)，一(yi)(yi)(yi)件(jian)事(shi)是(shi)用設計思(si)維幫(bang)助每(mei)(mei)家企(qi)業(ye)進行(xing)創(chuang)新。另外一(yi)(yi)(yi)件(jian)事(shi)情是(shi)關(guan)注(zhu)每(mei)(mei)個創(chuang)業(ye)者(zhe)或者(zhe)是(shi)創(chuang)業(ye)團(tuan)隊內(nei)心的(de)(de)成長。我們注(zhu)意(yi)到，一(yi)(yi)(yi)家企(qi)業(ye)除了(le)業(ye)務層(ceng)，還有(you)(you)(you)就是(shi)團(tuan)隊的(de)(de)文化層(ceng)。其(qi)實(shi)還有(you)(you)(you)更(geng)深(shen)的(de)(de)一(yi)(yi)(yi)層(ceng)要(yao)在(zai)大家的(de)(de)心理意(yi)識層(ceng)面形成一(yi)(yi)(yi)種自動(dong)化的(de)(de)默認的(de)(de)積極(ji)心態，讓每(mei)(mei)個人在(zai)工(gong)作過程中(zhong)，默認對方有(you)(you)(you)同樣(yang)的(de)(de)一(yi)(yi)(yi)個自動(dong)化機制。企(qi)業(ye)在(zai)動(dong)態過程中(zhong)一(yi)(yi)(yi)定要(yao)有(you)(you)(you)一(yi)(yi)(yi)些(xie)不變的(de)(de)底(di)層(ceng)心理學，給大家推薦三個默認的(de)(de)心理機制。
1、每個人要先做自我反思和覺(jue)察，要關注自己的內在成長，這(zhe)就要形成了一個心理文化。
2、是每件事開(kai)始之前(qian)，先(xian)要把(ba)過去(qu)的(de)榮耀和(he)包袱先(xian)清零了，這就(jiu)要有一種0到(dao)1的(de)這樣的(de)心(xin)態去(qu)探(tan)索。
3、就是隨時隨地的(de)(de)復(fu)(fu)盤(pan)(pan)。所有(you)人心里一(yi)定有(you)一(yi)個復(fu)(fu)盤(pan)(pan)的(de)(de)心態(tai)，然后(hou)產生復(fu)(fu)盤(pan)(pan)的(de)(de)行動(dong)。最后(hou)跟大家做(zuo)一(yi)個總結，一(yi)家企業除了(le)業務(wu)層(ceng)的(de)(de)賦能(neng)和企業文(wen)化(hua)賦能(neng)之外(wai)，還要(yao)有(you)一(yi)種(zhong)心理文(wen)化(hua)的(de)(de)賦能(neng)，讓自動(dong)化(hua)的(de)(de)機制(zhi)普遍的(de)(de)形(xing)成一(yi)種(zhong)默認(ren)的(de)(de)心理資源。
轉載：//citymember.cn/zixun_detail/118911.html
