就(jiu)(jiu)是(shi)(shi)(shi)對管(guan)理(li)(li)，組(zu)織(zhi)(zhi)平臺的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)這(zhe)樣(yang)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)管(guan)理(li)(li)，那也(ye)就(jiu)(jiu)是(shi)(shi)(shi)我(wo)們整個你(ni)這(zhe)個小部門的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)這(zhe)個內部的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)這(zhe)樣(yang)制度規章(zhang)流程的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)這(zhe)樣(yang)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)一(yi)個建(jian)立是(shi)(shi)(shi)吧？包括你(ni)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)溝通渠道啊等等等等。這(zhe)樣(yang)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)規范(fan)啊工(gong)作(zuo)氛圍(wei)。這(zhe)樣(yang)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)建(jian)立以及和其他相關部門的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)一(yi)些呃這(zhe)樣(yang)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)制度流程規章(zhang)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)一(yi)些建(jian)立哈，這(zhe)就(jiu)(jiu)是(shi)(shi)(shi)組(zu)織(zhi)(zhi)平臺。所以管(guan)理(li)(li)者其實(shi)比(bi)專業人員其實(shi)要難很多(duo)了哈，并不(bu)是(shi)(shi)(shi)每一(yi)個骨干員工(gong)都能做(zuo)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)，我(wo)們一(yi)直在說(shuo)你(ni)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)基(ji)本素質(zhi)是(shi)(shi)(shi)什么？
1、要(yao)(yao)其實要(yao)(yao)有點好為(wei)人師的(de)，就是愿(yuan)意分享的(de)那這(zhe)個(ge)很重要(yao)(yao)。你(ni)(ni)(ni)作為(wei)管(guan)理(li)者(zhe)，你(ni)(ni)(ni)愿(yuan)意去教別人啊，這(zhe)個(ge)是第一個(ge)。那么當你(ni)(ni)(ni)一開(kai)始(shi)是愿(yuan)意，當然作為(wei)管(guan)理(li)者(zhe)來(lai)說(shuo)，你(ni)(ni)(ni)必須需要(yao)(yao)教你(ni)(ni)(ni)的(de)下(xia)屬是吧，你(ni)(ni)(ni)必須得(de)教。
2、你的(de)(de)(de)(de)溝(gou)通協調能(neng)(neng)力要(yao)要(yao)比較強(qiang)一(yi)(yi)(yi)些，這(zhe)(zhe)是(shi)(shi)基本(ben)素質。如(ru)果作(zuo)特別是(shi)(shi)我們像技術人員(yuan)是(shi)(shi)吧(ba)(ba)？我們叫一(yi)(yi)(yi)些研發工(gong)(gong)程(cheng)師(shi)(shi)啊(a)(a)，什么工(gong)(gong)程(cheng)部的(de)(de)(de)(de)工(gong)(gong)程(cheng)師(shi)(shi)啊(a)(a)，技術部的(de)(de)(de)(de)工(gong)(gong)程(cheng)師(shi)(shi)啊(a)(a)，就是(shi)(shi)平(ping)時(shi)都不愿意(yi)跟(gen)人家說話(hua)的(de)(de)(de)(de)哈，就是(shi)(shi)這(zhe)(zhe)開會的(de)(de)(de)(de)時(shi)候都往后躲的(de)(de)(de)(de)啊(a)(a)，這(zhe)(zhe)樣(yang)的(de)(de)(de)(de)人員(yuan)老實講哈，他(ta)這(zhe)(zhe)個管理的(de)(de)(de)(de)潛(qian)質真的(de)(de)(de)(de)是(shi)(shi)看不到這(zhe)(zhe)樣(yang)的(de)(de)(de)(de)人員(yuan)，他(ta)哪(na)怕(pa)專業再好，公司也(ye)要(yao)考慮考慮啊(a)(a)，這(zhe)(zhe)樣(yang)的(de)(de)(de)(de)人可(ke)能(neng)(neng)暫時(shi)不能(neng)(neng)讓他(ta)作(zuo)為(wei)這(zhe)(zhe)個管理者的(de)(de)(de)(de)后續備(bei)選候選人是(shi)(shi)吧(ba)(ba)？我們要(yao)給(gei)一(yi)(yi)(yi)些機會，讓他(ta)先表(biao)現(xian)一(yi)(yi)(yi)下，他(ta)在這(zhe)(zhe)個溝(gou)通協調能(neng)(neng)力方面有沒(mei)有一(yi)(yi)(yi)些潛(qian)質啊(a)(a)，如(ru)果給(gei)他(ta)機會了，他(ta)的(de)(de)(de)(de)確也(ye)有這(zhe)(zhe)個意(yi)識要(yao)去(qu)表(biao)現(xian)的(de)(de)(de)(de)，那(nei)才有可(ke)能(neng)(neng)作(zuo)為(wei)管理者的(de)(de)(de)(de)一(yi)(yi)(yi)個梯隊(dui)啊(a)(a)，一(yi)(yi)(yi)個備(bei)份啊(a)(a)，這(zhe)(zhe)才可(ke)能(neng)(neng)的(de)(de)(de)(de)，所以是(shi)(shi)這(zhe)(zhe)樣(yang)子(zi)哈。
轉載：//citymember.cn/zixun_detail/125771.html
