上(shang)班后，領導會讓我們明白以下這(zhe)些道理：
一(yi)、永遠不要低估你的老板。老板們(men)看似普(pu)通，實(shi)則比(bi)我們(men)想象中(zhong)聰明得多(duo)。
二、領導并非不緊張你的工作(zuo)。有些領導看似不關(guan)心工作(zuo)進展，實則(ze)內心在意，只是(shi)表現方式不同。
三、領導時(shi)間管理技巧與多(duo)數人不(bu)同。他們有著(zhu)獨特的(de)時(shi)間管理方(fang)式，這(zhe)與他們的(de)工(gong)作性質和(he)職責相關。
四、領(ling)導看似無(wu)為卻能影響下(xia)屬(shu)。有(you)些領(ling)導看似無(wu)所事(shi)事(shi)，卻能讓下(xia)屬(shu)感覺他們時刻在(zai)關注著工作，這(zhe)是一種領(ling)導藝(yi)術。
五、永遠不要和領導開玩笑(xiao)(xiao)。領導講笑(xiao)(xiao)話時，下屬應(ying)(ying)謹慎應(ying)(ying)對，因為其中可能(neng)帶(dai)著絲絲尷尬。
六、有(you)的(de)(de)領導懂得 “偷懶”。他們能合(he)理分配工作，將合(he)適的(de)(de)工作交給合(he)適的(de)(de)人，從而提(ti)升團隊整(zheng)體效(xiao)率。
七、領(ling)導(dao)總喜歡打 “神(shen)秘牌”。有(you)些領(ling)導(dao)常常讓人(ren)捉摸不(bu)透，即使看(kan)似無事，也(ye)能給人(ren)一(yi)種神(shen)秘的(de)感(gan)覺(jue)。
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