跳槽的(de)好壞并沒有嚴格(ge)的(de)標準，職場專(zhuan)家認為(wei)，跳槽不利于人(ren)們經驗及技(ji)能的(de)積累。但在(zai)一(yi)些情況下，跳槽更能激(ji)發一(yi)個人(ren)職業發展的(de)潛力。
在(zai)現代(dai)職場中，跳槽已經成(cheng)為(wei)一些人的“家常便飯”。有職場專家認(ren)為(wei)，年(nian)輕人在(zai)大學畢業五年(nian)之內并不適(shi)合(he)頻繁(fan)跳槽，五年(nian)內跳槽其(qi)實是自貶身(shen)價(jia)的一種體現。
比如：IT行業就是一個跳槽狀況非常嚴重的行業，沒有哪(na)個行業會像IT人(ren)那(nei)樣頻繁地更換工(gong)作，而跳來跳去(qu)的目的只有一個目的高薪。
由于這(zhe)個(ge)行業(ye)短(duan)期(qi)內(nei)依然是(shi)個(ge)年輕(qing)人(ren)聚集的(de)行業(ye)，所以經(jing)驗就成為該行業(ye)稀(xi)缺的(de)資源。同(tong)樣的(de)崗位(wei)招人(ren)，有工作經(jing)驗的(de)人(ren)一定會比沒有工作經(jing)驗的(de)具(ju)備更(geng)大(da)的(de)競爭(zheng)優勢。
畢業5年(nian)內跳槽次數越(yue)多(duo)，常常使你已獲取的(de)(de)(de)工(gong)作經(jing)驗貶值得厲害，從而出現不是“報酬(chou)往高處”走，而是“報酬(chou)踏步(bu)不前”的(de)(de)(de)狀(zhuang)態。在別人每年(nian)都從業績良好的(de)(de)(de)公(gong)司里按部就班取得5%-15%的(de)(de)(de)加薪時，你的(de)(de)(de)踏步(bu)不前事實上就是“水往低處流”了。
首先，需要提醒大(da)家的(de)(de)一點是：理智選擇和規(gui)劃后的(de)(de)跳(tiao)槽才能夠真正達到(dao)提升(sheng)自(zi)身價值的(de)(de)目(mu)的(de)(de)，過于頻(pin)繁、毫無目(mu)的(de)(de)的(de)(de)跳(tiao)槽則必(bi)然會降(jiang)低你對企(qi)業(ye)的(de)(de)忠誠度，影響未來職業(ye)生(sheng)涯的(de)(de)發展(zhan)。
其(qi)次，其(qi)實，準確(que)完備(bei)(bei)的(de)跳槽需要你兩個月前就開始準備(bei)(bei)。因為(wei)跳槽是一種擇(ze)業行為(wei)，兩者都是為(wei)了達到更遠的(de)目標。
跳槽規劃有三點要注(zhu)意：
1.現狀分(fen)析(xi)(xi)理(li)性分(fen)析(xi)(xi)自己以(yi)往的(de)職業(ye)表現，哪些是(shi)得到上司認可，讓(rang)(rang)自己覺得有成(cheng)就(jiu)感的(de)部分(fen)，哪些內容是(shi)自己喜(xi)歡和(he)擅長的(de);分(fen)析(xi)(xi)自己在以(yi)往工作中(zhong)存在的(de)問題：是(shi)人際關系(xi)沒(mei)處理(li)好，還(huan)是(shi)某(mou)些工作內容不喜(xi)歡;列出不喜(xi)歡的(de)部分(fen)和(he)自己人際關系(xi)中(zhong)存在的(de)問題，以(yi)及(ji)對行(xing)業(ye)發展(zhan)的(de)看法等等。分(fen)析(xi)(xi)應該是(shi)客(ke)觀和(he)理(li)性的(de)，分(fen)析(xi)(xi)有助于(yu)讓(rang)(rang)你看清楚(chu)自己的(de)現狀。
2.跳槽規劃跳槽其(qi)實是職業(ye)規劃中的一部分，當你(ni)覺得自己跳槽目(mu)標(biao)不清晰，不確(que)定(ding)的時候，也意味(wei)著你(ni)是缺少(shao)職業(ye)規劃的。當你(ni)覺得要做改變是必然的、確(que)定(ding)的時候，接下來就應該考慮(lv)跳槽的目(mu)標(biao)是什么了。
在(zai)(zai)制(zhi)訂跳槽目標(biao)的(de)時候，應該注(zhu)意在(zai)(zai)以后(hou)的(de)職業中避免一(yi)些不可以改變的(de)問題，把握揚長避短的(de)原則(ze)來制(zhi)訂目標(biao)：包(bao)括具(ju)體應該從事(shi)什么樣(yang)的(de)職位，選擇哪些行業，可以進入什么類型的(de)公司等(deng)等(deng)。在(zai)(zai)確定跳槽目標(biao)的(de)時候，你可以分解(jie)自己的(de)目標(biao)，不應該追求(qiu)完美。
3.主動行(xing)(xing)動光有現狀分(fen)析、有想法和(he)理想還(huan)是(shi)不夠的(de)(de)(de)，成功的(de)(de)(de)改(gai)變還(huan)是(shi)在(zai)于理性的(de)(de)(de)行(xing)(xing)動。改(gai)變必然會面(mian)(mian)臨(lin)(lin)一些新的(de)(de)(de)挑戰和(he)困(kun)難，如(ru)果能(neng)在(zai)面(mian)(mian)臨(lin)(lin)一些不熟悉的(de)(de)(de)行(xing)(xing)業和(he)職位(wei)的(de)(de)(de)面(mian)(mian)試有一些好的(de)(de)(de)表(biao)現，就(jiu)需(xu)要(yao)你有改(gai)變的(de)(de)(de)勇氣。在(zai)面(mian)(mian)臨(lin)(lin)短暫的(de)(de)(de)拒絕時，能(neng)不氣餒。并且能(neng)有策略的(de)(de)(de)準備自(zi)己的(de)(de)(de)相(xiang)(xiang)關(guan)求(qiu)職技能(neng)，包括(kuo)相(xiang)(xiang)關(guan)的(de)(de)(de)培(pei)訓，簡歷(li)、面(mian)(mian)試技巧(qiao)等等。
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