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7年海外經歷
畢業于加拿大建橋國際學院、加拿大約克大學
11年世界百強美企工作管理經驗
原同濟大學中德職教聯盟中心副主任
PMP認證, *注冊國際心理咨詢師, 國家二級心理咨詢師,企內培訓師

職業經歷:
馨睿教育創始人
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高情商會說話的人,從來不說這些話

高(gao)情商會(hui)說話的人(ren)一(yi)(yi)定不(bu)會(hui)說這(zhe)四句話,改掉后人(ren)脈會(hui)變好,尤其是第一(yi)(yi)句和(he)第四句。 一(yi)(yi)、不(bu)要(yao)總(zong)說 “你應(ying)(ying)該”:大部分人(ren)對 “你應(ying)(ying)該” 反感(gan)。如夫(fu)妻(qi)間說 “你應(ying)(ying)該帶孩子、洗

武震龍 53 瀏覽次數

和上級打交道學會說話

和上(shang)級(ji)打交道學會(hui)說(shuo)話(hua),不(bu)主動不(bu)說(shuo)話(hua),你和自己的(de)上(shang)級(ji)不(bu)可能實現有(you)效的(de)了解(jie),更談不(bu)上(shang)相(xiang)互關注,更別提(ti)職場機會(hui)了,只有(you)學會(hui)說(shuo)話(hua),甚至是深入(ru)的(de)聊天,才能拉近心(xin)理距離(li)。 一、研究下上(shang)級(ji)最關注的(de)工(gong)作(zuo)部(bu)分,這是最重要的(de)地方,上(shang)級(ji)會(hui)對周圍的(de)信息有(you)著極

趙倩(G 2341 瀏覽次數

避免產生會引起沖動的語言和行為

在(zai)當今分(fen)工協作的時(shi)(shi)(shi)代,你幾(ji)乎每天(tian)都要跟各(ge)種各(ge)樣的人溝通(tong)。有時(shi)(shi)(shi)候很順暢,但有時(shi)(shi)(shi)候就會非常困(kun)難,甚至翻車、產生沖突。究其原因(yin),是(shi)因(yin)為每個(ge)人成長環(huan)境和(he)思(si)維方式不同,關(guan)心的利益點和(he)思(si)考立場不同,所以彼此在(zai)表達(da)和(he)理解上就會存在(zai)一(yi)定的偏差,甚至引發矛盾

張(zhang)樂(le)之 2314 瀏覽次數

遇到領導學會這三招可輕松暖場

在路上(shang)或電(dian)梯里撞見領(ling)導常會(hui)尷尬不知聊什么,學會(hui)以下(xia)三招可輕松(song)暖場。 一、第一招主動(dong)請(qing)教(jiao),如(ru)領(ling)導簽(qian)署新戰略合作,可上(shang)前(qian)請(qing)教(jiao)其策劃(hua)合作的(de)經驗(yan),領(ling)導會(hui)心里暖。 二、第二招聚(ju)焦(jiao)興趣,若領(ling)導身材好(hao),可問其平時的(de)鍛(duan)煉方(fang)式(shi),能找到共同話(hua)題。

段良芳(fang) 130 瀏覽次數

教你幾句高情商道歉方法

高(gao)情商(shang)道歉(qian)(qian)的方(fang)法(fa),強調道歉(qian)(qian)不(bu)是簡(jian)單說 “對(dui)不(bu)起”,并列舉了一(yi)些情況及對(dui)應的高(gao)情商(shang)表達方(fang)式。 一(yi)、遲(chi)(chi)到(dao)時不(bu)要說 “對(dui)不(bu)起我(wo)遲(chi)(chi)到(dao)了”,而(er)說 “謝謝你耐心等我(wo)”。

馬雅(ya)娜 102 瀏覽次數

飯桌如何說話,回憶加感謝再加祝福

三個字教會你(ni)在飯桌(zhuo)如何說(shuo)話,別只會說(shuo)吃好(hao)喝好(hao)。回(hui)(hui)感(gan)祝(zhu)(zhu),就是(shi)回(hui)(hui)憶加感(gan)謝再加祝(zhu)(zhu)福。  一、如果請領(ling)導同(tong)事(shi),可以這么說(shuo):我(wo)(wo)們在公司真的(de)收(shou)獲(huo)了非(fei)常(chang)多,無論是(shi)工(gong)作還是(shi)為人處事(shi)方面,都有非(fei)常(chang)大(da)(da)的(de)提升。 二(er)、多虧(kui)大(da)(da)家一直以來(lai)對我(wo)(wo)的(de)幫助(zhu)和(he)照顧,早

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領導夸獎,三句萬能回復話術

如(ru)果(guo)領(ling)(ling)導(dao)當著更(geng)上級的(de)領(ling)(ling)導(dao)或者當著管人(ren)事的(de)領(ling)(ling)導(dao)夸(kua)你,不要再回(hui)復(fu) “過獎(jiang)了”。此時領(ling)(ling)導(dao)可(ke)能(neng)把你當重點培養對象,他(ta)夸(kua)你也(ye)是在夸(kua)自己,若回(hui)復(fu) “過獎(jiang)了”,可(ke)能(neng)會打(da)他(ta)的(de)臉,如(ru)果(guo)沒有時間發揮,記住這(zhe)三句萬

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想要成事請把嘴閉上

想(xiang)要成(cheng)(cheng)(cheng)事(shi)(shi),要把(ba)嘴閉上,這是(shi)人(ren)際交往技巧的核心。成(cheng)(cheng)(cheng)熟是(shi)看透(tou)人(ren)性(xing),人(ren)性(xing)復雜,在(zai)任何(he)事(shi)(shi)件中都有(you)影響(xiang)。很多人(ren)對待理想(xiang)有(you)張(zhang)(zhang)揚的壞(huai)習慣。在(zai)距離目(mu)標還遠(yuan)時就大張(zhang)(zhang)旗鼓地告訴別人(ren),想(xiang)通過賣弄獲得他人(ren)高看和羨慕肯定。但事(shi)(shi)以密成(cheng)(cheng)(cheng),言以泄敗,成(cheng)(cheng)(cheng)大事(shi)(shi)者往往守口如瓶。

黃(huang)育德 72 瀏覽次數

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