我們來(lai)分(fen)享一(yi)下(xia)如(ru)何(he)建立信(xin)任(ren)(ren)，這句話說(shuo)起(qi)來(lai)容易(yi)，做起(qi)來(lai)很難。無論是(shi)在職場(chang)中，還是(shi)在生活(huo)的(de)場(chang)景中，很多人(ren)都(dou)想找到值(zhi)得信(xin)任(ren)(ren)的(de)人(ren)。但是(shi)自己往往不信(xin)任(ren)(ren)別人(ren)，甚至還是(shi)有點自以為(wei)是(shi)或(huo)者自負(fu)的(de)。那么，如(ru)何(he)才能(neng)建立信(xin)任(ren)(ren)？我給大(da)家兩個方法或(huo)者建議(yi)供(gong)大(da)家參考。
1、你(ni)要(yao)找到那些能夠建立信任的(de)(de)(de)伙(huo)伴，這些伙(huo)伴要(yao)和你(ni)有(you)(you)共同的(de)(de)(de)人生(sheng)觀(guan)、價值觀(guan)甚至(zhi)世界觀(guan)。就好(hao)比(bi)一(yi)個公司要(yao)找到他(ta)合適的(de)(de)(de)人，他(ta)就要(yao)求他(ta)們(men)認同公司的(de)(de)(de)愿景、使(shi)命、價值觀(guan)，這是(shi)一(yi)樣道理的(de)(de)(de)。只有(you)(you)認同這一(yi)點，才會在后(hou)續的(de)(de)(de)工作與生(sheng)活中有(you)(you)共同的(de)(de)(de)發展方向與約(yue)束。而現實(shi)生(sheng)活中。有(you)(you)些人你(ni)是(shi)永(yong)遠都無法和他(ta)達成共識，或(huo)者(zhe)說共贏(ying)的(de)(de)(de)那這些人你(ni)是(shi)要(yao)遠離的(de)(de)(de)。
2、你要主動的(de)(de)釋(shi)放值(zhi)得信(xin)任的(de)(de)信(xin)號，你要先(xian)讓別(bie)人(ren)知道你是值(zhi)得信(xin)任的(de)(de)人(ren)，這樣(yang)想要與你達成共識，與共贏的(de)(de)人(ren)，才(cai)會來找到你。需要特別(bie)注意的(de)(de)是，你釋(shi)放的(de)(de)信(xin)任信(xin)號一定是要體現(xian)在(zai)言與行(xing)的(de)(de)一致性上，你明白了嗎？
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