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中國企業培訓講師

領導提拔員工前的五大手段

 
講師:楊浩 瀏覽次數:2288
 提拔員工前為什么要先打壓,領導的五大套路,不得不服。 套路一,制造懷疑,一心事主。領導將下屬從天上踩到泥地里,目的就是制造一個失寵的假象,讓下屬親眼看看,當你什么都沒有,什么都不是以后,身邊的世態炎涼,感受這個世界的冷漠,只有親身體會到其中的殘酷與現實,才會明白領導的用心良苦,把所謂的關系統統

提拔員(yuan)工前為什么要先(xian)打壓(ya),領導的(de)五大套路,不(bu)得不(bu)服。

套路一(yi),制(zhi)(zhi)造懷疑,一(yi)心事(shi)主。領導將下(xia)屬從天(tian)上踩到泥地里(li),目的(de)(de)(de)就(jiu)是制(zhi)(zhi)造一(yi)個失寵的(de)(de)(de)假象,讓下(xia)屬親眼(yan)看看,當你什么都沒有,什么都不是以后(hou),身邊的(de)(de)(de)世態炎(yan)涼,感受這個世界的(de)(de)(de)冷漠,只有親身體(ti)會到其中的(de)(de)(de)殘酷與現實,才會明白領導的(de)(de)(de)用(yong)心良苦,把所(suo)謂(wei)的(de)(de)(de)關系統(tong)統(tong)斬斷(duan),對(dui)身邊的(de)(de)(de)人(ren)秉(bing)持懷疑,一(yi)心一(yi)意的(de)(de)(de)跟隨領導,你少了許多(duo)的(de)(de)(de)牽絆和累贅,日后(hou)被提拔上來后(hou),心更容易定(ding)下(xia)來,就(jiu)不容易輕(qing)信他人(ren),能(neng)夠更好的(de)(de)(de)為領導所(suo)用(yong)。

套路二,神(shen)之一(yi)手,撥弄(nong)命(ming)運(yun)。原本以(yi)為跟對了(le)領導,將來在職(zhi)場(chang)能夠平步青云,還在想著要不(bu)(bu)了(le)多久就能夠買車買房(fang)了(le),可沒想到,一(yi)瞬間天翻地(di)覆,不(bu)(bu)僅失(shi)寵,還很(hen)可能失(shi)業,養家糊口都成問(wen)(wen)題(ti),只有讓你(ni)感受到無助,感受到自己的命(ming)運(yun),只在領導一(yi)念之間,你(ni)才(cai)會(hui)(hui)死心踏地(di)追隨(sui),不(bu)(bu)會(hui)(hui)三(san)心二意,有其他想法。試問(wen)(wen)面對神(shen)的掌控,作為凡人(ren),又(you)如何生得出反(fan)抗(kang)之心?

套路三,扼殺野心(xin),防止膨脹(zhang)。人一旦站得越(yue)高,野心(xin)就越(yue)大,領導如果一味的(de)(de)(de)捧(peng)下屬,你(ni)慢慢會自(zi)以(yi)為這一切都是(shi)(shi)自(zi)己(ji)的(de)(de)(de)功勞(lao),是(shi)(shi)自(zi)己(ji)應得的(de)(de)(de),久(jiu)而(er)久(jiu)之,容易迷失自(zi)我,心(xin)態膨脹(zhang),逐漸忽略了(le)(le)領導的(de)(de)(de)存在(zai),所以(yi)適(shi)當的(de)(de)(de)打壓,可以(yi)及時(shi)提(ti)醒你(ni),是(shi)(shi)誰給了(le)(le)你(ni)機會,是(shi)(shi)誰給了(le)(le)你(ni)資源,又是(shi)(shi)誰將你(ni)一手捧(peng)上高位,時(shi)不時(shi)給你(ni)潑一盆(pen)涼水,膨脹(zhang)的(de)(de)(de)氣焰才會被澆滅,老(lao)老(lao)實實做人,本本分(fen)分(fen)做事,不敢(gan)有絲毫(hao)的(de)(de)(de)越(yue)權。

套路四(si),心懷感激,知恩圖報。老子曾(ceng)經說過(guo)(guo),天下莫(mo)柔弱于(yu)水,而攻堅(jian)強者莫(mo)之(zhi)能勝,打(da)壓(ya)(ya)下屬(shu)就好像水一(yi)(yi)樣具有兩面性,如果(guo)領(ling)導只是單純的(de)(de)打(da)壓(ya)(ya)下屬(shu),必定(ding)心生怨恨(hen),但如果(guo)領(ling)導緊接著又提拔(ba)你(ni),你(ni)便很快會(hui)忘掉之(zhi)前的(de)(de)打(da)壓(ya)(ya),還(huan)會(hui)把打(da)壓(ya)(ya)當成他對你(ni)的(de)(de)考(kao)驗與磨練(lian),從而明白他的(de)(de)用心良苦,心中無比(bi)(bi)的(de)(de)感激。比(bi)(bi)如武(wu)(wu)陵太守(shou)非(fei)(fei)常(chang)欣賞王昌齡,于(yu)是叫他來做自(zi)己的(de)(de)門客,但在一(yi)(yi)段(duan)時間內,太守(shou)沒(mei)給(gei)過(guo)(guo)王昌齡一(yi)(yi)個好臉色,還(huan)不(bu)斷的(de)(de)刁難,甚至(zhi)讓其一(yi)(yi)度(du)懷疑人生,沒(mei)過(guo)(guo)多久(jiu),太守(shou)最終還(huan)是舉薦王昌齡外出為官,將(jiang)其送上(shang)仕途,王昌齡因此(ci)非(fei)(fei)常(chang)感激武(wu)(wu)陵太守(shou),所以(yi)才(cai)有了千古名句,曾(ceng)為大(da)梁客,不(bu)忘信陵恩,不(bu)經一(yi)(yi)番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香,經歷(li)過(guo)(guo)不(bu)容易(yi),才(cai)會(hui)懂得珍(zhen)惜(xi)和(he)感恩。

套路五,磨練心(xin)(xin)性(xing),自(zi)省自(zi)清(qing)(qing)。下屬能力強,領導又一(yi)味(wei)的(de)贊賞和表揚,很容(rong)易(yi)讓(rang)其膨脹,認為自(zi)己天下*,公司沒(mei)有(you)(you)自(zi)己不行,如此的(de)恃才傲物,不把他(ta)人放在眼里,早晚(wan)會吃(chi)大虧,犯(fan)大錯,領導的(de)打壓,恰好能夠讓(rang)你自(zi)省自(zi)清(qing)(qing),明白人外有(you)(you)人的(de)道(dao)理,只有(you)(you)認清(qing)(qing)自(zi)己,低(di)調沉穩小心(xin)(xin)謹慎(shen),才不容(rong)易(yi)被人抓住把柄。

總(zong)而也(ye)言(yan)之,領(ling)導(dao)提(ti)拔(ba)下屬,不會太直接,在提(ti)拔(ba)前(qian)會多用點套路,多用點手段,才(cai)能讓你更(geng)加忠心,更(geng)懂得感恩,更(geng)知道如何去(qu)做(zuo)事。



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楊浩
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