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職場上一些職場底線是不能碰的

 
講師:李青剛 瀏覽次數:2332
 職場上其實有一些職場底線的是不能碰的,那么是哪幾個? 第一個,簡歷造假,掩耳盜鈴。撒一個謊,需要用無數的謊去彌補,每天都怕人家發現這個秘密。 第二個,惡性競爭,兩敗俱傷。就是靠去拉踩別人獲得晉升,終有一天會自食其果,碰到強的競爭對手學習他,可以跟他成為一個很好的一個戰友,就像足球場上,明

職場(chang)上其實有(you)一些(xie)職場(chang)底(di)線的(de)(de)是不(bu)能碰的(de)(de),那么是哪幾個(ge)?

第一(yi)個,簡歷造假,掩(yan)耳盜(dao)鈴。撒(sa)一(yi)個謊(huang)(huang),需要(yao)用無數的謊(huang)(huang)去彌補,每天(tian)都(dou)怕人家發現這個秘密。

第二個(ge),惡性(xing)競爭(zheng)(zheng)(zheng),兩敗俱傷。就(jiu)是(shi)靠去(qu)拉踩別(bie)人獲得(de)晉升,終(zhong)有一天會自食其果,碰到強的(de)競爭(zheng)(zheng)(zheng)對(dui)手學習他(ta),可以(yi)跟他(ta)成為一個(ge)很好(hao)的(de)一個(ge)戰友,就(jiu)像足球(qiu)場上,明(ming)(ming)明(ming)(ming)是(shi)競爭(zheng)(zheng)(zheng)的(de)雙(shuang)方(fang),但是(shi)打完籃球(qiu)以(yi)后,依然可以(yi)相互交(jiao)換(huan)球(qiu)衣,就(jiu)是(shi)做一個(ge)贏(ying)得(de)對(dui)手,尊(zun)敬(jing)的(de)一個(ge)競爭(zheng)(zheng)(zheng)對(dui)手。

第三個,同(tong)行不辟(pi)邪。如果同(tong)行不避邪,就(jiu)會引(yin)(yin)發信任危機(ji),和競品公(gong)司的朋友(you)非常(chang)的親(qin)密,很容易(yi)引(yin)(yin)起同(tong)事或者老板的猜忌(ji)和不信任感(gan)。



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