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怎么讓面試官覺得自己很牛?面試可以輸,氣場不能丟

 
講師:聞博 瀏覽次數:2312
 面試最重要,但最容易被忽略的,就是面試的氣場,面試過很多人,同樣的事,氣場不同,這件事的可信度非常不一樣,但面試本質上,就是在短時間內打消顧慮,贏取信任,怎么才能在面試的時候,讓自己變得有氣場,總結了三點。 第一,語言表達。語速和用詞,非常能體現心理活動。語速過快,顯得你很緊張,暗示面試官,你

面(mian)試(shi)最(zui)重要,但(dan)最(zui)容易被忽略的(de),就是(shi)面(mian)試(shi)的(de)氣場,面(mian)試(shi)過很多(duo)人,同(tong)樣的(de)事,氣場不(bu)同(tong),這件事的(de)可信度(du)非常(chang)不(bu)一(yi)樣,但(dan)面(mian)試(shi)本質上,就是(shi)在短時間內打消顧慮,贏取信任,怎(zen)么才能在面(mian)試(shi)的(de)時候(hou),讓自己變得有氣場,總結了三(san)點。

第一,語(yu)言表達(da)。語(yu)速和用詞(ci)(ci),非常(chang)能體現(xian)心理(li)活動。語(yu)速過快,顯得(de)你(ni)很緊張,暗(an)示面(mian)試(shi)官(guan)(guan)(guan),你(ni)心理(li)素(su)度不行,抗壓能力也(ye)就更不用提了(le)。語(yu)速過慢,顯得(de)很拖拉不夠干(gan)練,還(huan)有就是用詞(ci)(ci),應該是、好像是這(zhe)種(zhong)不確定的詞(ci)(ci)要注意,顯得(de)你(ni)很心虛(xu),甚至(zhi)回答問題(ti)的時(shi)候,聲音越來(lai)越小,停頓了(le),面(mian)試(shi)官(guan)(guan)(guan)還(huan)得(de)跟你(ni)確認(ren),你(ni)是不是回答完了(le),你(ni)費(fei)勁,面(mian)試(shi)官(guan)(guan)(guan)也(ye)費(fei)勁,遇到這(zhe)種(zhong)情況,可以說我(wo)的觀點是、我(wo)認(ren)為,換種(zhong)說法(fa)來(lai)提升你(ni)的氣場。

第(di)(di)二,肢(zhi)體動(dong)(dong)作。別小(xiao)看(kan)這(zhe)一(yi)(yi)點(dian)(dian),不(bu)管是(shi)線上還是(shi)線下(xia)面(mian)試,很多同學回答問(wen)題的時(shi)候,就跟一(yi)(yi)根(gen)電線桿(gan)一(yi)(yi)樣,除了嘴動(dong)(dong)之外,其(qi)他地方都不(bu)動(dong)(dong),一(yi)(yi)點(dian)(dian)感染力都沒有(you),面(mian)試官也覺得沒勁,最(zui)好是(shi)適當(dang)加一(yi)(yi)點(dian)(dian)手勢,尤(you)其(qi)是(shi)在分論點(dian)(dian)第(di)(di)一(yi)(yi)轉折的時(shi)候,

第(di)三(san),表情形態。女生(sheng)適當微笑(xiao)一(yi)(yi)點,男生(sheng)如(ru)果你笑(xiao)的比(bi)較憨,就(jiu)不要笑(xiao)了,就(jiu)用你的濃(nong)眉(mei)大(da)眼始終盯著面試(shi)官,別小看(kan)這(zhe)一(yi)(yi)點,告訴面試(shi)官,我(wo)就(jiu)是(shi)這(zhe)么自(zi)信,最后也最重要,面試(shi)可以輸,氣場不能丟。



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