很(hen)多(duo)老(lao)板他(ta)(ta)跟(gen)我(wo)說啊，他(ta)(ta)關注產品流(liu)量(liang)就(jiu)下滑。他(ta)(ta)關注流(liu)量(liang)產品就(jiu)出問題，本質(zhi)(zhi)上什么(me)(me)原因導致(zhi)這(zhe)(zhe)(zhe)種情(qing)況(kuang)呢？人(ren)才質(zhi)(zhi)量(liang)不(bu)(bu)(bu)夠(gou)。對比一下我(wo)們(men)是(shi)怎么(me)(me)做的(de)(de)(de)啊，就(jiu)我(wo)的(de)(de)(de)核心(xin)(xin)做法(fa)跟(gen)這(zhe)(zhe)(zhe)些老(lao)板不(bu)(bu)(bu)一樣，就(jiu)是(shi)公司有哪些核心(xin)(xin)崗(gang)位，我(wo)一定去(qu)配(pei)備相應(ying)的(de)(de)(de)高質(zhi)(zhi)量(liang)人(ren)。我(wo)在做事(shi)(shi)的(de)(de)(de)時(shi)(shi)候(hou)，都帶(dai)著(zhu)這(zhe)(zhe)(zhe)些高質(zhi)(zhi)量(liang)的(de)(de)(de)優秀人(ren)才去(qu)把(ba)這(zhe)(zhe)(zhe)事(shi)(shi)給做了。那(nei)么(me)(me)我(wo)在帶(dai)著(zhu)這(zhe)(zhe)(zhe)些優秀人(ren)做的(de)(de)(de)時(shi)(shi)候(hou)，教會(hui)他(ta)(ta)們(men)怎么(me)(me)做，以及這(zhe)(zhe)(zhe)件事(shi)(shi)情(qing)背后邏輯，為什么(me)(me)要(yao)怎么(me)(me)去(qu)做，以及這(zhe)(zhe)(zhe)個事(shi)(shi)情(qing)的(de)(de)(de)工作標準。當(dang)我(wo)不(bu)(bu)(bu)管(guan)產品的(de)(de)(de)時(shi)(shi)候(hou)。那(nei)至(zhi)少(shao)這(zhe)(zhe)(zhe)個管(guan)產品的(de)(de)(de)運營，他(ta)(ta)能夠(gou)按(an)照(zhao)我(wo)過(guo)去(qu)的(de)(de)(de)這(zhe)(zhe)(zhe)樣一個節奏(zou)和思(si)維，不(bu)(bu)(bu)僅(jin)僅(jin)是(shi)他(ta)(ta)會(hui)死板的(de)(de)(de)按(an)照(zhao)我(wo)要(yao)求去(qu)做。
他有(you)自己的(de)思(si)考(kao)，能(neng)夠去(qu)提出來把反饋給(gei)我(wo)(wo)，然后呢他再去(qu)做(zuo)。也就(jiu)是(shi)說(shuo)我(wo)(wo)跳(tiao)出產品，哎，他又可(ke)以幫(bang)我(wo)(wo)把產品類型瞬間沉淀下去(qu)，我(wo)(wo)又從流量跳(tiao)出來了，流量的(de)這(zhe)些(xie)(xie)(xie)負(fu)責人(ren)他也會(hui)用(yong)同(tong)樣的(de)方(fang)法自我(wo)(wo)修(xiu)正去(qu)調整。我(wo)(wo)每做(zuo)一件(jian)事情那個(ge)(ge)團隊(dui)就(jiu)會(hui)成(cheng)長(chang)，就(jiu)會(hui)承接我(wo)(wo)的(de)工作(zuo)(zuo)工作(zuo)(zuo)，這(zhe)個(ge)(ge)是(shi)我(wo)(wo)為(wei)什么可(ke)以不(bu)斷(duan)的(de)可(ke)以去(qu)做(zuo)一些(xie)(xie)(xie)新(xin)的(de)事情，不(bu)至于說(shuo)哎我(wo)(wo)不(bu)管這(zhe)件(jian)事情這(zhe)件(jian)事情就(jiu)會(hui)下滑。所以本質(zhi)是(shi)什么，一個(ge)(ge)是(shi)人(ren)才(cai)質(zhi)量，第二個(ge)(ge)你有(you)沒有(you)培養這(zhe)些(xie)(xie)(xie)人(ren)才(cai)，你有(you)沒有(you)給(gei)這(zhe)些(xie)(xie)(xie)崗(gang)位的(de)人(ren)定下工作(zuo)(zuo)的(de)這(zhe)個(ge)(ge)方(fang)法啊，這(zhe)些(xie)(xie)(xie)都是(shi)相應的(de)啊，我(wo)(wo)們對于管理一個(ge)(ge)電(dian)商(shang)團隊(dui)的(de)一個(ge)(ge)非常重(zhong)要(yao)的(de)理念。
轉載：//citymember.cn/zixun_detail/129835.html
