絕大多(duo)數的(de)職(zhi)場人(ren)都是普通(tong)人(ren)，普通(tong)的(de)家庭、普通(tong)的(de)教育(yu)背景(jing)、普通(tong)的(de)外部形象，和某些(xie)二(er)代相比(bi)，缺少對(dui)職(zhi)場、對(dui)商(shang)業、對(dui)人(ren)性的(de)基本認知，往(wang)往(wang)稀里糊涂在職(zhi)場干了(le)七八年，才發(fa)現走了(le)很(hen)多(duo)冤枉路，踩了(le)很(hen)多(duo)不必(bi)要踩的(de)坑，以下兩個硬實力請盡快擁有(you)：
一、全(quan)力做好向上管理。在沒有(you)任何資(zi)(zi)源給你賦(fu)能(neng)的情況下，請用心(xin)和你的上級領(ling)導(dao)有(you)效(xiao)主動地溝(gou)通，這可能(neng)是你*能(neng)借助(zhu)的資(zi)(zi)源，不要羨慕他人的人脈關系(xi)，關系(xi)也(ye)是一步步接觸、了解、信任得來，去做來得及。
二、快速提升職(zhi)場(chang)(chang)認(ren)(ren)(ren)知。職(zhi)場(chang)(chang)是(shi)(shi)一個(ge)通(tong)過精準努力，獲得價(jia)值(zhi)(zhi)回報(bao)的地(di)方，掙米養家(jia)、保證(zheng)自己的生存發展是(shi)(shi)王(wang)道，最基礎的職(zhi)場(chang)(chang)認(ren)(ren)(ren)知就是(shi)(shi)價(jia)值(zhi)(zhi)互換(huan)，其他請別奢望，千萬不要(yao)認(ren)(ren)(ren)知遲到，因(yin)為普(pu)通(tong)的職(zhi)場(chang)(chang)人(ren)耗不起。
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