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中國企業培訓講師

若在職場卷不過,可設立 “淡人” 形象

 
講師:焦中秀 瀏覽次數:84
 2024年若在職場卷不過,可設立“淡人”形象: 一、工作淡淡的:領導給多少錢辦多少事,不爭不搶,因無升職加薪機會,不如工作時摸摸魚漲時薪。 二、社交淡淡的:上班可與同事嘻嘻哈哈、見面打招呼,但下班勿擾,同事與朋友要分清,隱私勿與同事分享。 三、情緒淡淡

2024 年若在職場卷不過,可設立 “淡人” 形(xing)象:

一、工(gong)作淡淡的(de):領導給多少錢辦多少事,不(bu)爭不(bu)搶,因無升職加薪機(ji)會,不(bu)如工(gong)作時摸摸魚漲時薪。

二、社交淡(dan)(dan)淡(dan)(dan)的:上(shang)班(ban)可與同(tong)事嘻嘻哈(ha)哈(ha)、見面打招呼,但下班(ban)勿擾,同(tong)事與朋友要分(fen)清,隱私勿與同(tong)事分(fen)享。

三、情緒(xu)淡淡的:保持工(gong)作(zuo)情緒(xu)穩定,做(zuo)到(dao)不以物喜、不以己悲,領導批評或同事(shi)說壞話(hua)都別管,將時間和(he)精力關注于(yu)工(gong)作(zuo)結(jie)果和(he)生活。



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