国产极品粉嫩福利姬萌白酱_伊人WWW22综合色_久久精品a一国产成人免费网站_法国啄木乌AV片在线播放

[會員登錄] [講師注冊] [機構注冊] 網站首頁 公開課程 企業內訓課程 企業培訓師 講師培訓視頻 名師博客
已加入本站3886天 , 點擊量:25651
您現在的位置:哪里有培訓網 >企業培訓師 >心理課程講師 >楊泳波 老師

>>更多楊泳波 講師簡介

心理學應用于企業管理實戰派,多年EAP實戰經歷。中國科學院研究生院心理學碩士、北京廣播學院(現中國傳媒大學)新聞傳播學碩士、勞動部心理咨詢師資格認證二級心理咨詢師
曾任某廣播電臺記者、某大型廣告公司創意總監、創意總部總經理等職務。
曾任北京易普斯咨詢有限責任公司EAP培訓與宣傳促【點擊詳細】

>>更多楊泳波 視頻

>>更多相關講師文章

提升和訓練自己的心智模式

有美(mei)德,自(zi)律(lv),有社(she)會資源(yuan)的(de)人就(jiu)一(yi)定成(cheng)(cheng)功(gong)嗎(ma)?也不(bu)一(yi)定。有些人有美(mei)德自(zi)律(lv),有社(she)會資源(yuan),他的(de)事業并沒(mei)有成(cheng)(cheng)功(gong),所以成(cheng)(cheng)功(gong)還需要(yao)更(geng)深(shen)入的(de)東(dong)西更(geng)進一(yi)步(bu)的(de)東(dong)西。那這(zhe)個東(dong)西是什么呢?研究(jiu)發現是一(yi)個詞四個字,大家記(ji)住(zhu)叫心(xin)智模(mo)(mo)式(shi),這(zhe)是最新的(de)研究(jiu)。只有心(xin)智模(mo)(mo)式(shi)提升

趙玉平 2398 瀏覽次數

悅納自己

<p style="padding: 0px; margin: 0pt; border: 0px; list-style: none; color: rgb(82, 82, 82); font-family: Arial,

郭敬峰 2457 瀏覽次數

教你察言觀色8個細節洞悉領導意圖

通過(guo)觀(guan)察領導的(de)微(wei)表情和微(wei)動(dong)作可(ke)洞悉(xi)其(qi)真實意圖,以(yi)下(xia)(xia)是(shi)(shi)具體細節(jie)。 一(yi)、上(shang)司說話(hua)時不抬頭不看(kan)人,是(shi)(shi)輕視(shi)下(xia)(xia)屬、認為(wei)其(qi)無能(neng)的(de)不良征兆。 二、上(shang)司從上(shang)往下(xia)(xia)看(kan)人,表現出優越感(gan),喜(xi)好支配人,高傲(ao)自負。 三、上(shang)司久久盯住下(xia)(xia)屬看(kan),是(shi)(shi)在等待(dai)更(geng)

劉春(chun)霞 89 瀏覽次數

與人合作的本質,是人格成熟度

現(xian)在(zai),無論是生活中尋找伴侶和朋友,還是事業(ye)中,尋找合作(zuo)(zuo)伙伴合作(zuo)(zuo)的本質(zhi),如果(guo)只是能(neng)力(li)互補,理想一致,脾(pi)氣相投,都很難真正(zheng)獲得成功。比如說能(neng)力(li)互補,你還需要價(jia)值觀的一致。比如說理想一致,你還需要每天去(qu)對(dui)表同頻,不積累(lei)抱(bao)怨才能(neng)夠抵達(da)理想。比如說脾(pi)

王曦英 2402 瀏覽次數

三種行為心理學,讓你輕松影響他人

<p>跟你分(fen)享三種實用的(de)行(xing)為(wei),心(xin)理學的(de)小技(ji)巧(qiao),讓(rang)你不(bu)經意(yi)間就能實現小目標。<br /> 第(di)一,不(bu)確(que)定(ding)的(de)說服力。我們(men)總覺得要讓(rang)別人相信,應該(gai)表達的(de)無(wu)比之(zhi)確(que)定(ding),言之(zhi)鑿(zao)鑿(zao),其實不(bu)然(ran)。一個(ge)美(mei)食(shi)家對(dui)一個(ge)餐廳做出了兩種評價,第(di)一

王達峰 2436 瀏覽次數

擁有人生的本體性,就是我們存在的意義

當我(wo)們(men)(men)身處創業或者是(shi)在職場上(shang),每天(tian)遇到很多挑戰的(de)時候,我(wo)們(men)(men)是(shi)感(gan)(gan)覺(jue)被動,還是(shi)感(gan)(gan)受一種(zhong)主動深刻的(de)參與人生的(de)那樣的(de)一個(ge)感(gan)(gan)受,這是(shi)不(bu)一樣的(de)。當我(wo)們(men)(men)感(gan)(gan)覺(jue)主動的(de)時候,我(wo)們(men)(men)往往擁有(you)一種(zhong)人生的(de)本(ben)體性,這種(zhong)本(ben)體性就是(shi)我(wo)們(men)(men)存(cun)(cun)在的(de)意義。人生存(cun)(cun)在的(de)意義是(shi)什么(me)呢?是(shi)

焦盈(ying)鑫 2408 瀏覽次數

心理疏導調整心態方法

  你(ni)(ni)(ni)(ni)獲得智慧最大的(de)障(zhang)礙包括(kuo)焦慮(lv)(lv)、抑郁(yu)癥、強迫(po)癥等等,這些問題的(de)根源其實(shi)都(dou)是(shi)源自于你(ni)(ni)(ni)(ni)的(de)大腦(nao),或者說你(ni)(ni)(ni)(ni)的(de)思(si)維不斷的(de)在(zai)給你(ni)(ni)(ni)(ni)講故事,并且逼著你(ni)(ni)(ni)(ni)聽,然后強迫(po)你(ni)(ni)(ni)(ni)進行思(si)考。你(ni)(ni)(ni)(ni)一(yi)旦控制不了你(ni)(ni)(ni)(ni)自己,讓大佬做了你(ni)(ni)(ni)(ni)的(de)主人,那(nei)你(ni)(ni)(ni)(ni)一(yi)定會(hui)陷入(ru)焦慮(lv)(lv)、痛苦和抑郁(yu)之中(zhong),無(wu)

楊桂林 2389 瀏覽次數

注意力缺失綜合癥對于職場人來講是非常普遍現象的一個存在

想跟大家分(fen)享一(yi)個心理學的(de)(de)非常重要的(de)(de)一(yi)個癥(zheng)狀就(jiu)是(shi)注意力缺失綜合癥(zheng)。現(xian)在我(wo)們(men)的(de)(de)職場環(huan)境跟過去已經發生了質的(de)(de)變化(hua),現(xian)在我(wo)們(men)都是(shi)以信(xin)息化(hua)的(de)(de)數字化(hua)的(de)(de)這樣的(de)(de)一(yi)個環(huan)境來伴隨著我(wo)們(men)的(de)(de)工(gong)作的(de)(de)決策。那你(ni)自己有(you)沒有(you)思考過有(you)多少種通訊信(xin)息伴隨著你(ni)的(de)(de)工(gong)作呢(ni)?郵件、微(wei)

劉艷萍 2422 瀏覽次數

友情鏈接: