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國內企業管理咨詢領域中*影響力的培訓咨詢師之一、實戰型績效管理專家、資深咨詢師，在大型外企咨詢機構從事管理咨詢工作多年，服務于世界500強企業。海洋老師率先在國內倡導“培訓+咨詢+落地”系統化企業服務，提倡給予企業可操作的整體解決方案，他以豐富的培訓內容，獨特的教學風格，新穎的教學形式，優質的教學服【點擊詳細】
?在(zai)當前經(jing)(jing)濟危機蔓延(yan)、公司業務受(shou)限和(he)資金緊(jin)缺的背景(jing)下，企(qi)業集團如何激勵(li)高(gao)層管(guan)理者、下屬企(qi)業經(jing)(jing)營者和(he)骨...
所謂(wei)績(ji)效(xiao)(xiao)管理，是指(zhi)各(ge)級管理者和(he)員工為(wei)了(le)達到組織目(mu)標共(gong)同參與的績(ji)效(xiao)(xiao)計劃制定、績(ji)效(xiao)(xiao)輔導溝通、績(ji)效(xiao)(xiao)考核(he)評價...
??? 股權(quan)激(ji)勵制度最早起源于美國(guo)，在隨后的(de)實踐(jian)中(zhong)，越來(lai)越多的(de)公司意識到這種激(ji)勵機制的(de)優勢，國(guo)內首先...
??? 績效(xiao)管理在(zai)很多企(qi)業實施(shi)過程中遭(zao)遇了“難產”的尷尬局面(mian)。如何才能使績效(xiao)管理體系在(zai)企(qi)業順利“著(zhu)地...
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