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面試(shi)時被問到 “你有什么職(zhi)業規劃(hua)嗎”，面試(shi)官其實更在乎你如(ru)何達成規劃(hua)，以下是一些回答套路： 一、無規劃(hua)時。可以給面試(shi)官 “畫餅”，重點(dian)講個(ge)人能力。比如(ru)可以說(shuo)計劃(hua)幾年達到某個(ge)目(mu)標或(huo)崗位，為
離職是有時(shi)(shi)間選擇的(de)，高手(shou)會(hui)挑時(shi)(shi)間跳(tiao)槽，以下(xia)是 3 個跳(tiao)槽的(de)好時(shi)(shi)機： 一、在業務上行期(qi)。就(jiu)像買股票，能(neng)感(gan)覺到公司業務最好的(de)時(shi)(shi)候(hou)，比(bi)如(ru)(ru)大(da)量招人、有很多錢投廣告的(de)時(shi)(shi)候(hou)，是比(bi)較好的(de)跳(tiao)槽時(shi)(shi)機。 二、拿到項目成果(guo)的(de)時(shi)(shi)候(hou)。比(bi)如(ru)(ru)擔(dan)任公司項目取(qu)得
市場上 “平替(ti)” 一詞(ci)較熱，職場上則有 “職替(ti)” 概念，即因(yin) AI 技術產(chan)生的職業代(dai)替(ti)現象。從 2023 年起(qi)，我國出現首批(pi)因(yin) AI 技術失業人群，很多廣告策(ce)劃類(lei)公司停止創
做好(hao)職(zhi)(zhi)場定位(wei)，務(wu)必問自(zi)己(ji)三(san)(san)個問題(ti)，定好(hao)自(zi)己(ji)的(de)職(zhi)(zhi)場目標，就(jiu)要科學正確地前(qian)行，但前(qian)行前(qian)請務(wu)必問自(zi)己(ji)三(san)(san)個問題(ti)： 一、環境(jing)。你的(de)職(zhi)(zhi)場身份是什(shen)么(me)(me)？你在哪？身邊是些什(shen)么(me)(me)人？在職(zhi)(zhi)場實現你的(de)目標最(zui)關鍵(jian)的(de)人是誰？ 二(er)、行為(wei)。每天(tian)在做什(shen)么(me)(me)？絕大多(duo)數
規劃(hua)職業(ye)(ye)生涯四個階段(duan)(duan)的思路： 第一階段(duan)(duan)（剛畢業(ye)(ye) 1 - 3 年） 主題(ti)：“我能(neng)做什么” 要(yao)求(qiu)：具備探索精(jing)神(shen)，通過多(duo)種嘗試和體驗挖掘職業(ye)(ye)興(xing)趣(qu)，明確未(wei)來方向。 第二階段(duan)(duan)（工作 3 - 8 年，黃金
一(yi)個(ge)人(ren)入職(zhi)(zhi)企業(ye)首先應思(si)考的問題不是(shi)公司發展(zhan)前途、如(ru)何(he)與(yu)領導相(xiang)處(chu)或如(ru)何(he)做好本職(zhi)(zhi)工作(zuo)，而是(shi)有(you)朝一(yi)日準備以何(he)種(zhong)(zhong)方式離開這(zhe)家公司。進入職(zhi)(zhi)場最終(zhong)目的是(shi)有(you)一(yi)天(tian)能離開職(zhi)(zhi)場做自己的主人(ren)，入職(zhi)(zhi)時想象離開場景是(shi)以終(zhong)為始(shi)的思(si)考，這(zhe)種(zhong)(zhong)思(si)考才是(shi)對自己真正負責的態(tai)度。
每個人職業生涯中可能會遇到(dao)以(yi)下(xia) 5 個卡(ka)點： 一、工作沒動力，找(zhao)不(bu)到(dao)成就感。 二、不(bu)清楚自(zi)己的(de)優勢，找(zhao)不(bu)到(dao)核心競(jing)爭(zheng)力。 三、工作三年(nian)以(yi)上，但沒有明(ming)確的(de)職業規劃(hua)，對未來感到(dao)迷茫(mang)，不(bu)知(zhi)道該走專家路線(xian)還是(shi)管理路線(xian)。 四、想
騰訊職(zhi)(zhi)(zhi)級(ji)(ji)體(ti)系(xi)的調整及其意義，具(ju)體(ti)如下。 一、調整內容(rong)。 1. 隱藏(zang)專(zhuan)業職(zhi)(zhi)(zhi)級(ji)(ji)。專(zhuan)業職(zhi)(zhi)(zhi)級(ji)(ji)信息不在微信里公(gong)開顯示(shi)，目(mu)的是打造平等氛圍，弱化職(zhi)(zhi)(zhi)級(ji)(ji)影響。 2. 延長職(zhi)(zhi)(zhi)級(ji)(ji)停留時間。所有職(zhi)(zhi)(zhi)級(ji)(ji)最短停留時間為一年，八級(ji)(ji)及
王哲
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