面試結(jie)束之(zhi)前，有一個非(fei)常關鍵的時(shi)間(jian)節點，既能了解(jie)一下，自己這輪面試到底過沒過，以及如(ru)果沒過的話，真實原因是(shi)什么？大部分獲得(de)的這個結(jie)論，都是(shi)回去(qu)等通(tong)知吧，或(huo)者我們公(gong)司內(nei)部還要再溝通(tong)一下，為什么是(shi)這樣(yang)？是(shi)因為你(ni)不會(hui)提問，分享(xiang)兩種提問的方(fang)式。
第一個(ge)，可以問一下(xia)面試官，面試官，我(wo)覺(jue)得您經驗非常的(de)(de)(de)(de)豐(feng)富，一定面過(guo)很多這(zhe)個(ge)崗(gang)位的(de)(de)(de)(de)候(hou)選人，那您能不能告訴我(wo)一下(xia)，您認(ren)為候(hou)選人，要(yao)具備什么(me)樣的(de)(de)(de)(de)特質(zhi)，更(geng)適合(he)公(gong)司這(zhe)個(ge)崗(gang)位。這(zhe)個(ge)時候(hou)，要(yao)去觀察面試官說的(de)(de)(de)(de)的(de)(de)(de)(de)這(zhe)些(xie)特質(zhi)，一旦(dan)大部(bu)分具備，代表你是過(guo)了，但如果很多東西都跟你不沾(zhan)邊(bian)兒，這(zhe)個(ge)其實就是沒過(guo)的(de)(de)(de)(de)真實原因。
第二(er)個，甚(shen)至可(ke)以更加的(de)(de)進(jin)階一(yi)下(xia)，去(qu)問一(yi)下(xia)面試官，如果我(wo)未(wei)來有(you)幸能(neng)夠加入(ru)咱們公(gong)司的(de)(de)話，您會(hui)對我(wo)的(de)(de)工作有(you)哪些顧慮(lv)(lv)沒(mei)有(you)？這(zhe)(zhe)個是(shi)(shi)什么意思？其(qi)實就是(shi)(shi)主動(dong)的(de)(de)出擊，看(kan)一(yi)下(xia)面試官，這(zhe)(zhe)輪給你面試不過的(de)(de)真實理由，如果很多(duo)東都還要再溝(gou)通一(yi)下(xia)，無(wu)論面試官跟你提出了(le)什么樣(yang)的(de)(de)顧慮(lv)(lv)，其(qi)實是(shi)(shi)一(yi)個你可(ke)以再爭取(qu)一(yi)次的(de)(de)時(shi)(shi)機(ji)，這(zhe)(zhe)個時(shi)(shi)候，其(qi)實可(ke)以爭取(qu)機(ji)會(hui)，針對性的(de)(de)把(ba)對方(fang)的(de)(de)這(zhe)(zhe)個顧慮(lv)(lv)解(jie)決(jue)掉(diao)。比如再跟他(ta)說一(yi)下(xia)，你在專業部分是(shi)(shi)怎么加深(shen)學習的(de)(de)，或者對方(fang)顧慮(lv)(lv)的(de)(de)這(zhe)(zhe)個點(dian)，能(neng)不能(neng)再重新的(de)(de)補充解(jie)答一(yi)下(xia)。
所(suo)以一輪面試(shi)的(de)成敗，沒有(you)到最后一刻，真的(de)不(bu)要(yao)放棄，只(zhi)要(yao)能夠把握好(hao)時(shi)機，并且清楚怎么(me)去提問的(de)方法(fa)和技巧，反而有(you)可能在面試(shi)結束(shu)之前，再扳回一局。
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