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侯志宏

侯志宏

侯志宏課程

內化沉淀—組織經驗深度萃取

組織經(jing)(jing)驗深度萃取     【課程背景】  如果您是一位(wei)有經(jing)(jing)驗的(de)優秀員工(gong),您想把解(jie)決某一問題(ti)的(de)經(jing)(jing)驗與套路,精準(zhun)、有趣地(di)呈(cheng)現出來,供他

侯志宏 1天 培訓時長

重構溝通機理,解決三大場景溝通難題

解決三大場景溝(gou)(gou)通難題項目背景介(jie)紹  溝(gou)(gou)通無(wu)時(shi)(shi)無(wu)刻不在發生,溝(gou)(gou)通人(ren)人(ren)都需要(yao),溝(gou)(gou)通技巧(qiao)到處都是,溝(gou)(gou)通話(hua)術隨時(shi)(shi)可取。然而,回(hui)到自己的真(zhen)實(shi)工作場景,我們依(yi)然不是很會溝(gou)(gou)通。問題出在哪里呢?其(qi)

侯(hou)志宏 2天 培訓時長

企業情景微課開發訓練營

情(qing)景微課開發訓練營項目背(bei)景介紹  組織(zhi)里的個(ge)(ge)人(ren)優質(zhi)經驗(yan),通(tong)過問題聚焦,經驗(yan)萃取,設計開發成具有情(qing)景感(gan)的小微課程,供有需求的員(yuan)工隨(sui)時(shi)隨(sui)地(di)學習應用,是個(ge)(ge)人(ren)經驗(yan)價(jia)值(zhi)傳承的*實踐。多個(ge)(ge)崗位

侯志(zhi)宏(hong) 1天 培訓時長

創業者組建優秀團隊的四步階梯循環

創業者組建優(you)秀團(tuan)隊(dui)(dui)【課程背景】  一(yi)支優(you)秀的(de)(de)團(tuan)隊(dui)(dui)靠什么組建起(qi)來(lai)?組建起(qi)來(lai)的(de)(de)團(tuan)隊(dui)(dui),如何才(cai)能夠持續創造穩定的(de)(de)高績效?完成使命(ming)的(de)(de)團(tuan)隊(dui)(dui)將歸向何方?等等,這些團(tuan)隊(dui)(dui)組建過程中始終都繞不過去(qu)的(de)(de)老

侯(hou)志宏 1天 培訓時長

四步為營--企業內訓課程開發能力訓練

內訓課程開(kai)發能力  ;            【課程背景(jing)】&n

侯志宏(hong) 2天 培訓時長

批判性思維能力訓練

批判(pan)(pan)性思維(wei)能力(li)訓練 【課(ke)程背景】  批判(pan)(pan)性思維(wei)曾經被(bei)哈佛(fo)大學推崇為哈佛(fo)生(sheng)的高階思維(wei)。那么(me),工作中的普通(tong)人需(xu)要具備(bei)批判(pan)(pan)性思維(wei)嗎(ma)?我的回(hui)答是,批判(pan)(pan)性思維(wei)對一個終身學習(xi)者來說,

侯志(zhi)宏 2天 培訓時長

內訓課程開發與授課技巧

內訓(xun)課(ke)程開發與授課(ke)技巧【課(ke)程背景(jing)】  困擾管理者(zhe)的(de)(de)問題總是隨(sui)時隨(sui)地(di)在發生,解決(jue)過的(de)(de)問題也會此起彼伏,企業里(li)需(xu)要的(de)(de)是能(neng)夠解決(jue)問題的(de)(de)內部培(pei)訓(xun)。可(ke)以說,每(mei)一個有(you)經驗的(de)(de)員(yuan)工,都應(ying)該是企業的(de)(de)

侯志宏 2天 培訓時長

精準表達與魅力演講

精準表(biao)達與演講(jiang) 【課程背(bei)景】  無論是(shi)工作(zuo)還是(shi)生活(huo)中(zhong),演講(jiang)無處(chu)不在:一(yi)個成功的(de)(de)(de)產品推(tui)介,需(xu)要演講(jiang);一(yi)次得心應手的(de)(de)(de)工作(zuo)匯報(bao),需(xu)要演講(jiang);一(yi)場有效的(de)(de)(de)層(ceng)級溝通,也需(xu)要演講(jiang)。精彩的(de)(de)(de)

侯志宏 2天 培訓時長

工具改變工作 --5G時代你至少應會的六大辦公軟件

六大(da)辦(ban)公軟件 【課程背景】  以前,一個辦(ban)公人(ren)員,只需要精(jing)通office的三大(da)軟件,即可游(you)刃(ren)有余地匯報工作,表達思(si)想。隨著5G時(shi)代的到來,人(ren)們的思(si)想傳(chuan)播方式與學(xue)習方式都在

侯志宏 2天 培訓時長

企業案例開發與應用的四大實戰策略

企業(ye)案例(li)開發與應用 【課程背(bei)景】  企業(ye)崗(gang)位上的員(yuan)工每天都在解決問題,現場存在無數散落(luo)在崗(gang)位角落(luo)的片段實(shi)例(li)。這些實(shi)例(li),不去分析(xi)、復(fu)盤(pan),最(zui)多只能是茶余飯后的談資(zi);這些實(shi)例(li),

侯志宏(hong) 2天 培訓時長

績效、薪酬、組織系統創新策略

績效、薪酬、組織系統(tong)創新(xin)策略培訓(xun)課程

侯(hou)志宏 2天 培訓時長

培訓管理者晉級訓練營 (TTM培訓)

培訓管理者晉(jin)級(ji)訓練課(ke)程

侯志(zhi)宏 2天 培訓時長

微課設計與制作訓練營(3天版)

微(wei)課(ke)設計與制(zhi)作訓練(lian)課(ke)程

侯志宏 3天 培訓時長

人才匹配系統策略---未來你拿什么吸引優秀人才

人才匹配(pei)系統(tong)策略培訓課程

侯志宏(hong) 2天 培訓時長

微課設計與制作訓練營(3天版)

微課設計與制(zhi)作訓練課程

侯志宏 2天 培訓時長

贏在中層——卓越中層的六項修煉

卓越中(zhong)層培訓課程

侯(hou)志宏(hong) 2天 培訓時長

企業內訓師訓練營

企業內訓師的(de)培訓課(ke)程

侯(hou)志宏 5天 培訓時長
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