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梅博

梅博

預約1對1培訓

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梅博課程

幸福的職業人生

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傳統國學與現代管理

現代管(guan)理培(pei)訓課程

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新員工教練輔導師訓練

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人力資源業務合作伙伴(HRBP)模式的構建與運作

人力資源業務合作伙(huo)伴模(mo)式培訓

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如何成為一個優秀的HRBP

HRBP修煉課程培訓(xun)

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卓越績效管理之道

企業績效管理培(pei)訓班

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《部屬培育與輔導 》

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招聘面試技巧-金牌面試官

招聘面(mian)試技(ji)巧(qiao)培(pei)訓課

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九型人格與團隊建設

九型人格(ge)與團(tuan)隊建(jian)設培訓

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非人力資源經理的人力資源管理

非人的課程

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《戰略人才規劃與開發》—成都講師

企業人才戰略規(gui)劃

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《員工職業生涯管理體系建設》—成都講師

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梅(mei)博 2天 培訓時長

《實用人才測評技術及其運用》—成都講師

人才測評

梅博 2天 培訓時長

《人力資源從業者的職業生涯規劃與發展》—成都講師

人力資源從業者的(de)職業生(sheng)涯(ya)規(gui)劃與發展

梅(mei)博 2天 培訓時長

《培訓體系建設與管理》—成都講師

企業培訓(xun)體系構(gou)建

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《年度培訓計劃制定與實施》—成都講師

年度(du)培訓計劃制定(ding)與實施

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《九型人格之管理者識人用人之道》—成都講師

九型(xing)人格之(zhi)管理者識人用人之(zhi)道(dao)

梅(mei)博(bo) 2天 培訓時長
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