一(yi)家(jia)廣告安(an)(an)裝(zhuang)項(xiang)目公(gong)司老板提出(chu)問(wen)題，公(gong)司做(zuo)項(xiang)目一(yi)般(ban)是自己工人(ren)加臨時(shi)工兩人(ren)完成(cheng)，每個(ge)項(xiang)目單(dan)獨算成(cheng)本(ben)，老板詢問(wen)項(xiang)目成(cheng)本(ben)及工人(ren)工資如何計算發放。安(an)(an)裝(zhuang)工作(zuo)成(cheng)本(ben)包(bao)括材(cai)料費、材(cai)料加工制(zhi)作(zuo)費、安(an)(an)裝(zhuang)人(ren)工費、財務(wu)成(cheng)本(ben)，還可能(neng)包(bao)括店面租金和獲客成(cheng)本(ben)。
對(dui)于安(an)裝工(gong)人(ren)，薪資(zi)分配應(ying)多勞多得(de)(de)、技能為王(wang)。安(an)裝項目最小核算單(dan)元(yuan)(yuan)是(shi)兩人(ren)（自(zi)己(ji)的熟練(lian)工(gong)和臨時工(gong)），自(zi)己(ji)的工(gong)人(ren)采用(yong)底薪加提成方式激勵(li)，臨時工(gong)可(ke)(ke)采用(yong)定額(e)制(zhi)（干一天(tian)給多少錢），若作(zuo)業單(dan)元(yuan)(yuan)不止一個(ge)，還可(ke)(ke)排名，*小組可(ke)(ke)額(e)外獲得(de)(de)激勵(li)，形成賽馬機(ji)制(zhi)。篩選骨干員工(gong)的方法(fa)是(shi)看(kan)其是(shi)否具(ju)備三個(ge)特點。
一、是有(you)技能(neng)和經(jing)驗(yan)，干(gan)過的項(xiang)目種(zhong)類(lei)復(fu)雜且時(shi)間久更(geng)好。
二、是愿意工作(zuo)，態度認真。
三、是(shi)不但自己能(neng)干(gan)(gan)，還能(neng)帶著小工干(gan)(gan)，具備(bei)合(he)作溝通意識和照顧他人感受(shou)的能(neng)力。
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