談薪(xin)的(de)正(zheng)確姿勢你知道嗎(ma)？先看錯誤示范：“我的(de)期(qi)望(wang)薪(xin)資(zi)是(shi)8千 - 1萬(wan)”，這是(shi)不對的(de)。正(zheng)確的(de)談薪(xin)方法如下：
一(yi)、了解應(ying)聘(pin)崗位的市場(chang)行情。
二、明確自己的價值(zhi)和期望。根據自己工作年限、項(xiang)目經驗、管理能力以及(ji)前司的綜合(he)薪酬水平等(deng)，結合(he)第一步(bu)的市(shi)場行情明確你的期望。
三、開始正式談(tan)薪(xin)。如(ru)果(guo)該崗位薪(xin)資是(shi)一個(ge)區間，往(wang)(wang)上加(jia)個(ge)2,000談(tan)；如(ru)果(guo)是(shi)個(ge)固定(ding)值，也往(wang)(wang)上加(jia)個(ge)2,000談(tan)。大概邏輯就是(shi)先談(tan)自己價值，再說(shuo)對(dui)市場行(xing)情的了解，再給(gei)出明確的薪(xin)資期(qi)望，當(dang)然(ran)也要(yao)留有余(yu)地，后面(mian)加(jia)上一句(ju)，會綜合(he)看公司發(fa)展前景巴(ba)拉(la)巴(ba)拉(la)什么(me)的。
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