以弘揚中華優秀傳統文化、助力全民綜合素質提升為己任,主旋律、正能量是始終不變的路線,道德、正義、良知是持續堅守的追求。
八年行伍生涯:作風正派硬朗、對話犀利客觀;
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你有故(gu)(gu)(gu)事嗎?你會(hui)講(jiang)故(gu)(gu)(gu)事嗎?當(dang)你想成為(wei)一(yi)個好領導,你一(yi)定是(shi)要一(yi)個學會(hui)講(jiang)故(gu)(gu)(gu)事的(de)人啊。當(dang)我(wo)們(men)不(bu)斷(duan)的(de)去經(jing)歷(li)一(yi)些苦難(nan)的(de)時候(hou),于是(shi)我(wo)們(men)就成為(wei)了故(gu)(gu)(gu)事。當(dang)我(wo)們(men)學會(hui)把過往所有的(de)磨難(nan)包裝成故(gu)(gu)(gu)事的(de)時候(hou),把經(jing)歷(li)講(jiang)出來的(de)時候(hou),你就是(shi)一(yi)個有故(gu)(gu)(gu)事的(de)人。那(nei)我(wo)們(men)要想成為(wei)一(yi)個
關于領(ling)導力,這(zhe)(zhe)(zhe)個也是(shi)老生(sheng)常(chang)談的(de),就(jiu)抓(zhua)住兩(liang)點(dian)。 第一點(dian),要(yao)拿(na)到結(jie)果。為什么(me)拿(na)到結(jie)果?結(jie)果是(shi)唯一證明你領(ling)導力具(ju)備合理性或者(zhe)合法性的(de)唯一標準(zhun)。就(jiu)憑什么(me)你是(shi)我領(ling)導,不(bu)是(shi)你的(de)職位在這(zhe)(zhe)(zhe)兒,職位只是(shi)你被這(zhe)(zhe)(zhe)家公司(si)授予的(de),但你有這(zhe)(zhe)(zhe)個的(de)職位,我有可能(neng)根本
什么(me)叫領(ling)導(dao)(dao)力(li)?領(ling)導(dao)(dao)力(li)其(qi)實是一系列卓越領(ling)導(dao)(dao)的(de)(de)行(xing)為。也(ye)就是說(shuo)如(ru)果(guo)我(wo)(wo)們把一些優秀的(de)(de)領(ling)導(dao)(dao)力(li)的(de)(de)方(fang)式和(he)方(fang)法(fa)流(liu)程教給我(wo)(wo)們的(de)(de)中層干(gan)部(bu),我(wo)(wo)們的(de)(de)中層干(gan)部(bu)去(qu)應用這些方(fang)式方(fang)法(fa),那(nei)么(me)迅速(su)將(jiang)他的(de)(de)領(ling)導(dao)(dao)行(xing)為就會(hui)(hui)改(gai)變。領(ling)導(dao)(dao)行(xing)為改(gai)變以后(hou),領(ling)導(dao)(dao)力(li)就會(hui)(hui)體現出來。也(ye)就是換言之,如(ru)果(guo)
如何(he)決(jue)定(ding)領(ling)導力?常用這十個維(wei)度來分析,給(gei)大家(jia)分享一下。 1、格(ge)局要(yao)高。領(ling)導和管(guan)(guan)理不同(tong),領(ling)導側重于(yu)領(ling),管(guan)(guan)理,側重于(yu)管(guan)(guan)。領(ling)相當于(yu)是領(ling)路,傾向(xiang)于(yu)以戰略(lve)方向(xiang)和戰略(lve)目標,所(suo)以格(ge)局要(yao)高。 2、思(si)維(wei)要(yao)清(qing)。古人云,以己(ji)之昏昏,豈能使人之昭昭。所(suo)
想要提升領導力有兩個方法。 1、是(shi)學會看人(ren)和用人(ren)。領導力的(de)(de)(de)背后(hou)是(shi)對人(ren)性的(de)(de)(de)通透。很多厲(li)害的(de)(de)(de)老板都是(shi)人(ren)性大(da)師(shi),他們不僅會激勵(li)人(ren),還善于發現人(ren)的(de)(de)(de)優(you)勢,而且段位越(yue)高(gao)的(de)(de)(de)領導者,越(yue)敢用能力強,甚至比自己(ji)更強的(de)(de)(de)人(ren)。任正非(fei)說,實際上(shang)他在華為是(shi)沒有什么
如何在(zai)重(zhong)(zhong)要(yao)(yao)(yao)的(de)(de)(de)場合當中氣場拉滿。 1、咱們(men)做事沉穩,不要(yao)(yao)(yao)讓別人(ren)看(kan)到你的(de)(de)(de)情(qing)緒,不要(yao)(yao)(yao)跟別人(ren)抱(bao)怨(yuan)和訴苦,想要(yao)(yao)(yao)了解別人(ren)的(de)(de)(de)想法,自己先思考,不要(yao)(yao)(yao)講(jiang)。講(jiang)話的(de)(de)(de)時候呢,穩重(zhong)(zhong)有力量,不要(yao)(yao)(yao)緊張。重(zhong)(zhong)要(yao)(yao)(yao)的(de)(de)(de)事項,多(duo)找(zhao)人(ren)討論,最好(hao)啊是第二天再發布。 2、咱們(men)
建立卓越(yue)的(de)管(guan)理習慣(姚俊(jun)杰) 姚俊(jun)杰 ?? 上海(hai)祈智管(guan)理咨(zi)詢有(you)限公(gong)
一個(ge)領(ling)導之(zhi)所以(yi)說話有人聽(ting),安排工(gong)作(zuo)(zuo)有人干,那是因(yin)為領(ling)導擁有權(quan)(quan)利,通常權(quan)(quan)力(li)有三大來源(yuan)。 第一個(ge),專(zhuan)家(jia)權(quan)(quan)。就(jiu)是你的(de)技術(shu)比別人好,你的(de)專(zhuan)業比別人高,你說出的(de)話別人會聽(ting),你給的(de)建議別人會采納,這(zhe)種權(quan)(quan)利作(zuo)(zuo)用性也是比較低的(de)。 第二個(ge),職位權(quan)(quan)