具有四年大型工程項目現場施工經驗;四年全國建筑行業管理咨詢實施工作經驗;三年項目管理專業培訓講師經驗。扎實的業務基礎,實際的管理經驗,專業講師培訓的沉淀。
專業培訓師
項目管理專業咨詢講師:負責項目管理業務課程的開發與實施及講師培養,面向全國高校項目管理類專業師生進行【點擊詳細】
一、所有的(de)老板都要(yao)(yao)明白,不管你(ni)是雇傭員工還(huan)是和人一起合伙做(zuo)企業,一定要(yao)(yao)記得簽(qian)訂勞(lao)動合同。到目前為(wei)止還(huan)...
怎么樣給員工調崗調薪(xin)才(cai)能(neng)保證(zheng)合理(li)合法呢?企業因為(wei)工作的(de)需要給員工進行調崗是一種非常正常的(de)管(guan)理(li)行為(wei),但(dan)...
企業分配制度一(yi)定要和(he)崗位和(he)員(yuan)工創(chuang)造的價值掛鉤。那企業如(ru)果連(lian)帳(zhang)都算不清(qing)楚,就沒(mei)有辦(ban)法做價值評估(gu),所以肉...
什么是薪酬(chou)的(de)CR值有什么用呢?CR值呀(ya)就(jiu)是薪酬(chou)的(de)比較率。那(nei)CR值的(de)作(zuo)用其實是確保薪酬(chou)水(shui)平呢具備行(xing)業的(de)...
薪酬管(guan)理體(ti)系怎么搭建?這十步,管(guan)理者一定(ding)要會。 第一步,組(zu)織架構(gou)及崗位的(de)確定(ding)。只(zhi)有先確定(ding)了組(zu)織...
薪酬績(ji)效(xiao)管理的這五句話,也許都是(shi)錯(cuo)的。 第(di)一,同崗同酬。這句話的本意(yi)是(shi)同崗同能力同業績(ji)的薪酬要...