【背景介紹】
15+年世界五百強外企(IBM,雅培,施耐德,GE)的行業負責人、BU總經理和中國區副總裁等高級管理經驗
*伊利諾伊大學芝加哥商學院MBA
歐洲工商管理學院(INSEAD)商學院 高級管理經理研修班
中歐商學院高級管理經理研修班
著名青【點擊詳細】
千變萬化的(de)時局,企業的(de)轉型(xing)變革(ge),人生的(de)變化,疫情前后,經濟(ji)和生活(huo)的(de)巨大的(de)調整,都(dou)會讓我們(men)感覺哪里卡住(zhu)...
即使(shi)CEO或公(gong)司(si)的決(jue)策層面(mian)都非常(chang)重視組織(zhi)能力建設,人(ren)力資源部門也(ye)根據公(gong)司(si)的戰略的需求,設計了一系(xi)列的...
如(ru)何拒絕領導對你的不合理(li)(li)的安排?這句(ju)話本身(shen)就有問題,對領導來講,他安排你工作(zuo)怎么(me)會有不合理(li)(li),他一定認...
組織(zhi)能力(li)建設乍一(yi)聽上去像是人力(li)資源(yuan)部的(de)(de)工作,其(qi)實不(bu)是的(de)(de),組織(zhi)能力(li)建設,它是一(yi)個長期的(de)(de)需要多(duo)年的(de)(de)這樣的(de)(de)...
組織能力(li)里面第二個支柱,也就是我們員(yuan)工思維(wei)模(mo)式(shi)愿不愿意做(zuo)的這(zhe)個事(shi)情。有時候員(yuan)工會做(zuo),但是不等于他(ta)愿意...
很多管理者在管理這(zhe)條路上會(hui)經(jing)歷這(zhe)么幾個(ge)階段的摸索(suo)。第一個(ge)就是(shi)凡事(shi)親(qin)力親(qin)為(wei),遇(yu)到任何(he)事(shi)情都是(shi)我(wo)來決策,...
電影教父中有這(zhe)么一句(ju)話叫做花半秒鐘就能夠看(kan)透事物本質的人,和花一輩子都看(kan)不透事物本質的人,注定要(yao)過截...