我總結的企(qi)業(ye)高管團隊的四(si)真(zhen)法則跟大家做個(ge)分享。
1、是真才實學，現(xian)在是一個充滿機遇(yu)的時代。很多創業公司(si)的高管(guan)是在被機遇(yu)推(tui)到高管(guan)位置上的能力上，未必與職位是匹配的。
2、是真(zhen)情(qing)實感。高管在高管團隊中在公司(si)內投入(ru)真(zhen)情(qing)實感，不(bu)是職(zhi)場套路，不(bu)是逢場作戲。
3、追求真理。思考和解決問題的(de)(de)(de)時候(hou)，不(bu)能是高管個(ge)人之(zhi)間的(de)(de)(de)一氣之(zhi)爭(zheng)權力之(zhi)爭(zheng)，這都是內卷(juan)。我(wo)們所說的(de)(de)(de)追求真理，指(zhi)的(de)(de)(de)是探尋解決方案的(de)(de)(de)時候(hou)，要看(kan)到外(wai)部競爭(zheng)客戶價值長期利益，這些都是真理。
4、是真第一(yi)(yi)團(tuan)(tuan)隊(dui)(dui)(dui)。很多(duo)公司高管(guan)團(tuan)(tuan)隊(dui)(dui)(dui)是最不像團(tuan)(tuan)隊(dui)(dui)(dui)的(de)(de)一(yi)(yi)個(ge)團(tuan)(tuan)隊(dui)(dui)(dui)，因為高管(guan)個(ge)人能力很強，獨擋一(yi)(yi)面，很多(duo)時(shi)候在做事的(de)(de)時(shi)候，未必需要其他高管(guan)的(de)(de)過(guo)多(duo)協作，自(zi)己(ji)帶(dai)領一(yi)(yi)個(ge)團(tuan)(tuan)隊(dui)(dui)(dui)作戰對比一(yi)(yi)下(xia)呀。
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