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【講師簡介】:
*企業培訓師
上海交大認證企業導師
上海交大認證職業教練
華師大MBA——應用心理學方向
員工心理健康師
《逆境商數》系列課程開發者及導師
“云端”演講實戰訓練營合伙人及講師
英國在華培訓師協會ITT-B【點擊詳細】

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10個職場素養應屆生都應該知道

應屆生都應該知道的十(shi)個職場規則: 一、工作不用干得太(tai)積極,周五讓你(ni)交(jiao)的ppt,即使你(ni)周二已經做(zuo)...

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公司組織大變動,職場新手如何應對?

現在馬(ma)上年底了,很多(duo)公(gong)司可能要做(zuo)組織架構的(de)調(diao)整了。在調(diao)整過程中(zhong),必然呢會有(you)(you)一(yi)些部門(men)的(de)重組啊,甚至有(you)(you)一(yi)...

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被說不會來事,我需要改變嗎?

被說不(bu)會(hui)(hui)來(lai)事兒,我需要改變嗎?不(bu)可否認哈在職場當中(zhong)可能有人(ren)會(hui)(hui)說,哎,你得會(hui)(hui)來(lai)事才(cai)能加薪。但是坦(tan)率講,...

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想達成目標的人,先會管理欲望

為什(shen)么有的人(ren)就適(shi)合創業,就能(neng)創業成功(gong)?我們(men)常常以為創業的人(ren)一定要聰(cong)明勤奮,或者(zhe)家里比較豐(feng)富。但實際上...

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工作越忙越容易犯的五個錯誤

人在工作壓力(li)太大的(de)時候啊(a),特別容易犯一些(xie)(xie)錯誤。那(nei)這(zhe)些(xie)(xie)錯誤可能(neng)會讓你陷入更深的(de)焦慮工作就更難了,這(zhe)是一...

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如何面對突如其來的批評?

我們(men)怎么(me)應對(dui)那種突如其來狂風暴(bao)雨般的批評,這(zhe)里有四個步驟,也許可以幫助到你(ni)。 1、深呼吸,然后(hou)...

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4個問題看你是不是過于負責任了

負責任啊是個好品質,特別是在職(zhi)場上(shang)我(wo)們都會(hui)提倡大家要對(dui)自己的工作負責。但是有時(shi)候我(wo)們會(hui)在不經意間承擔...

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職場馭人術,讓下屬對你死心塌地

作為一個團隊的領導(dao),一定(ding)要掌握(wo)馭人術,你才能讓你的下屬(shu)對你死心塌地。我(wo)就給大家講(jiang)一個六(liu)條18字的馭人...

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初入職場遭到老員工欺負該怎么辦?

初入職場遭到老員工(gong)擠兌該怎(zen)(zen)么辦?首(shou)先我(wo)們先看看這些老鳥是怎(zen)(zen)么欺負新員工(gong)的。 1、就(jiu)是讓你打雜(za)跑(pao)...

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在職場當中一定要做一個會邀功的人

在職場當中覺得這種人(ren)特(te)別(bie)會(hui)邀功(gong),做了(le)一(yi)點(dian)(dian)點(dian)(dian)事情,取得了(le)一(yi)點(dian)(dian)點(dian)(dian)進步,就趕(gan)緊去找領導匯報。我們(men)找他去辦點(dian)(dian)...

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職場中什么要爭,什么不爭?

在職(zhi)場(chang)上如果(guo)你(ni)什(shen)么都爭(zheng)就顯得(de)你(ni)格(ge)局小(xiao)。如果(guo)你(ni)什(shen)么都不爭(zheng),又覺得(de)你(ni)是個傻子。那我們在職(zhi)場(chang)當中到底要爭(zheng)什(shen)...

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提拔快的人往往都有哪些特征?

這(zhe)么(me)多年我總結下來,提拔快的人往(wang)往(wang)有(you)如下八個特點。 1、特點會(hui)做事。這(zhe)些人業務能力、技術能力往(wang)...

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困擾了很多的職場人的三個問題與解決辦法

困擾職場(chang)人的(de)這(zhe)三個(ge)問題,答案很(hen)殘酷,很(hen)扎心。職場(chang)上(shang)的(de)有些問題困擾了很(hen)多的(de)職場(chang)人,比如職場(chang)公平,與領(ling)導...

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三個職場做法,跟你想的做的不一樣,但卻是更有智慧的做法

想(xiang)做一(yi)個(ge)職場明白人(ren),這(zhe)三(san)個(ge)職場真(zhen)相一(yi)定要清(qing)楚。在職場,很多人(ren)為人(ren)處事并沒有(you)自己的(de)(de)判斷,只是盲(mang)目的(de)(de)從眾...

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職場不太認死理的人,很難發展得快

職場太認死理的(de)人(ren),很(hen)難向上發展。職場做人(ren),千萬不(bu)要太認死理,鉆牛角(jiao)尖,不(bu)是大是大非的(de)原則性的(de)問題(ti),與...

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