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【背景介紹】
國際人力資源管理協會理事
國家高級企業人力資源管理師
法學學士，中科院心理學研究生
實戰人力資源與員工關系管理專家
北京中關村人力資源經理協會特邀講師
歷任知名上市公司人力資源高管
【實戰經驗】
盧老師是*【點擊詳細】
小(xiao)獎不(bu)如不(bu)獎，小(xiao)罰不(bu)如不(bu)罰。很多(duo)人都認為讓別人做(zuo)事(shi)情就應該給錢(qian)，不(bu)管多(duo)少，有總比沒有好，其實不(bu)然。要...
從(cong)巨虧45億(yi)到大賺13億(yi)，海底撈(lao)做對了(le)什么？一個企業最(zui)可怕的(de)(de)不是他有(you)多少人才，更厲害的(de)(de)是他能夠(gou)造人。...
幾乎我認識的(de)所有企業主都在感慨，日(ri)子難過，創業維艱，我來(lai)告訴(su)你，我們所面對的(de)5座大山的(de)挑戰。 ...
疫情(qing)三年7.8億人負債，數十萬(wan)家企業(ye)倒閉，絕大多數的企業(ye)、商家經營受損(sun)。那么，疫情(qing)當下，企業(ye)如何更好(hao)...
如何管(guan)理好(hao)員工？現(xian)在很多(duo)90后都當上(shang)了小領(ling)導，領(ling)導管(guan)的好(hao)不好(hao)呢？直接影響你(ni)的團(tuan)隊業績和(he)你(ni)的仕(shi)途。我(wo)記...
每(mei)一個(ge)優秀(xiu)的(de)職場人都要(yao)經(jing)歷至少(shao)兩次重(zhong)大的(de)突(tu)破，如果無法突(tu)破，只能在原地打轉抱怨，這會(hui)非常的(de)痛苦，非常...
真正的管理到底是什么？你(ni)想成為(wei)一個什么樣的管理者呢(ni)？是浪(lang)姐里(li)的王(wang)心凌，還(huan)是于文文呢(ni)？現在這個社會已經...
繼任正非(fei)在華為(wei)鼎盛時期寫(xie)下了(le)華為(wei)的冬天(tian)之后，他又一(yi)(yi)次發出了(le)預警。華為(wei)內部上線了(le)一(yi)(yi)篇(pian)文(wen)章，文(wen)章提到了(le)全...
企(qi)(qi)業是社(she)會經濟組織(zhi)，企(qi)(qi)業具(ju)有社(she)會和經濟兩面性(xing)，社(she)會性(xing)和經濟性(xing)是一對長(chang)期存(cun)在的(de)矛(mao)盾，在企(qi)(qi)業矛(mao)盾體系中處...
作為(wei)一名(ming)管理(li)者(zhe)，要(yao)掌(zhang)握(wo)什么樣的溝(gou)通技術呢(ni)？才能讓員工更愿意聽，管理(li)者(zhe)在批評、表揚與說服方(fang)面都要(yao)掌(zhang)握(wo)說...
一(yi)(yi)個企業是(shi)否成(cheng)功，是(shi)否能做大做強，關鍵看是(shi)否有(you)一(yi)(yi)支分(fen)工(gong)明確、團結一(yi)(yi)致的(de)團隊。企業中若有(you)一(yi)(yi)群優秀的(de)管(guan)理...
傾(qing)聽能力是管(guan)理(li)員有效(xiao)溝通的(de)關鍵，也是溝通制勝(sheng)的(de)重要法寶。在管(guan)理(li)者的(de)工作中，傾(qing)聽已被看作是初始職位、管(guan)...
領(ling)導是怎么(me)收拾不(bu)聽話的下屬。前幾天(tian)跟一個身價千萬的老板聊(liao)天(tian)，他(ta)說創業十(shi)年以來就沒有遇(yu)到過他(ta)治不(bu)了的下...
管理(li)者(zhe)如何(he)選(xuan)擇(ze)企(qi)業核心層？如何(he)選(xuan)人(ren)是所有管理(li)者(zhe)最核心的工作之一。企(qi)業就是由(you)人(ren)組成的。優秀(xiu)的人(ren)多(duo)了，企(qi)...
把(ba)精(jing)力用在實(shi)現短(duan)期目標上(shang)。戰略是(shi)干出來的(de)(de)，不是(shi)想出來的(de)(de)。所謂戰略是(shi)走一(yi)(yi)(yi)步看一(yi)(yi)(yi)步一(yi)(yi)(yi)步一(yi)(yi)(yi)步干出來的(de)(de)。所以(yi)...
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